您好，关于企业找第三方交个人社保是否合法的问题，我可以明确地告诉您，这种做法是不合法的。

首先，根据《劳动法》和《社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，并缴纳社会保险费。这意味着，社保的缴纳应当建立在真实的劳动关系基础之上。而企业找第三方代缴个人社保，实际上是通过虚构劳动关系来骗取社会保险待遇，这是被明确禁止的。

其次，自2022年3月18日起施行的《社会保险基金行政监督办法》第三十二条也明确规定，通过虚构个人信息、劳动关系，使用伪造、变造或者盗用他人可用于证明身份的证件，提供虚假证明材料等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇的，将依法受到处罚。这进一步证明了企业找第三方代缴个人社保的违法性。

此外，这种做法还存在诸多风险。一方面，由于不存在真实的劳动关系，劳动者的相关权益很难得到保障。一旦遭遇“黑心”代缴机构，挪用资金或拿钱跑路，劳动者缴纳的社保就可能“打了水漂”，不仅钱没了，社保关系和相应待遇也不存在。另一方面，虚构的劳动关系和社保关系不被法律所承认，社保权益无法得到保障。而且，这种行为还可能涉嫌犯罪，需承担相应的法律责任。

因此，我建议您不要选择企业找第三方代缴个人社保的方式。如果您没有工作单位，可以选择以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险或者城乡居民基本养老保险。这两种参保方式都是合法的，而且能够保障您的社保权益。您可以通过国家社会保险公共服务平台、全国人社政务服务平台等线上渠道或者前往参保地社保经办机构办理参保手续。

总之，企业找第三方代缴个人社保是不合法的，而且存在诸多风险。请务必通过合法的途径参保，以保障自己的社保权益。