结论：当对方在劳动仲裁后不给钱时，仲裁委本身不能直接强制执行，但你可以向人民法院申请强制执行，以维护自己的合法权益。
一、法律依据与申请条件
法律依据：
- 根据《中华人民共和国仲裁法》第六十二条：“当事人应当履行裁决。一方当事人不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。”
- 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条也有类似规定，针对劳动争议的仲裁裁决，一方当事人逾期不履行的，另一方当事人同样可以向人民法院申请执行。
申请条件：
- 劳动仲裁裁决书已经生效，即当事人在收到裁决书之日起的规定期限内（通常为15日）未向人民法院提起诉讼，且裁决书中规定的履行期限届满。
- 对方在规定的履行期限内没有履行支付义务。
二、申请强制执行的程序与时效
申请流程：
- 你需要向有管辖权的人民法院（通常是被执行人住所地或财产所在地的基层人民法院）提交强制执行申请书，并附上生效的劳动仲裁裁决书、本人身份证明等相关材料。
- 强制执行申请书应写明申请执行人和被执行人的基本情况、申请执行的内容和理由等。
申请期限：
- 申请执行的期间为二年，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。
三、法院的执行措施
基本措施：
- 人民法院受理申请后，将依法采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨被执行人的银行存款，扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入，以及查封、扣押、拍卖、变卖被执行人的财产等。
强制措施：
- 若情节严重，法院还可对被执行人采取罚款、拘留等强制措施。若被执行人构成拒不执行判决、裁定罪，还将依法追究其刑事责任。
四、你的配合与责任
提供财产线索：
- 在执行过程中，你应积极向法院提供被执行人可供执行的财产线索，如银行账户信息、房产车辆信息、股权信息等，以协助法院更高效地执行。
关注执行进展：
- 你应密切关注执行进展，若发现被执行人有隐匿、转移财产等行为，应及时向法院报告，以便法院采取相应措施追回被隐匿或转移的财产。
五、特殊情况处理
仲裁裁决被申请撤销或不予执行：
- 如果对方当事人能提供证据证明仲裁裁决存在法定可撤销或不予执行的情形（如仲裁庭组成或程序违法、裁决所依据的证据是伪造的等），并向法院申请撤销或不予执行，经法院审查属实的，仲裁裁决将被撤销或不予执行。此时，你无法直接依据该裁决申请强制执行。
被执行人无可执行财产：
- 在执行过程中，如果被执行人没有足够的可执行财产，你可能需要通过合法途径去调查被执行人的隐匿财产等情况，并继续向法院提供线索以便执行。
总结与建议：当劳动仲裁裁决生效后对方不给钱时，你应首先确认仲裁裁决是否生效且具备执行力，然后在法定期限内向有管辖权的法院提交申请及相关材料，并密切关注法院的审查与执行进展。如遇特殊情况导致无法直接申请强制执行或执行困难时，你可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供进一步的法律建议。