单位泄露个人信息，赔偿标准需根据具体损害后果、泄露情节严重性及法律规定综合判定，无固定统一标准，但可依据以下方向确定赔偿范围：

1. 民事赔偿范围
   根据《民法典》第1182条、第1183条，单位需赔偿因泄露行为导致的直接财产损失（如为防止损失扩大支出的合理费用）及精神损害抚慰金（若造成严重精神损害）。

   • 直接损失：包括但不限于受害人为补救信息泄露支付的合理费用（如更换账号、信用修复费用）、因诈骗等衍生行为遭受的财产损失（需证明因果关系）。
     
   • 精神损害赔偿：需满足“严重精神损害”条件（如长期遭受骚扰、名誉受损导致社会评价显著降低），赔偿金额由法院根据侵权情节、后果严重性、单位过错程度等酌定，通常为数千元至数万元不等。
     

2. 行政处罚与罚款
   若单位违反《个人信息保护法》第66条，由监管部门责令改正、没收违法所得，并处以罚款：

   • 一般情节：对单位处100万元以下罚款，对直接责任人员处1万元以上10万元以下罚款；
     
   • 情节严重：对单位处5000万元以下或上一年度营业额5%以下罚款（以较高者为准），对直接责任人员处10万元以上100万元以下罚款，并可责令暂停相关业务、停业整顿、吊销业务许可或营业执照。
     

3. 刑事责任（若构成犯罪）
   若单位或直接责任人员违反《刑法》第253条之一（侵犯公民个人信息罪），情节严重的，对单位判处罚金，对直接责任人员处3年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金；情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。

关键提示：

• 赔偿金额需结合具体证据（如损失凭证、泄露信息范围、单位过错程度等）由法院或监管部门判定，无固定公式；
  
• 若发现信息泄露，建议立即固定证据（如保存通知记录、报警回执、损失凭证等），并向网信部门、公安机关或市场监管部门举报，同时可向法院起诉要求赔偿。
  

如有进一步细节（如泄露方式、后果程度等），可向我补充说明，我会为您具体分析。