核心结论：车辆被公司扣押，您可以通过协商、投诉举报、申请劳动仲裁（若涉及劳动关系）或提起民事诉讼等途径来维护自身权益，具体选择取决于扣押原因和实际情况。以下是详细分析：

1. 明确扣押原因

   • 首先，您需要弄清楚公司扣押车辆的具体原因。是因为您与公司之间存在经济纠纷（如未偿还的借款、车辆使用费用等），还是因为公司认为您违反了公司规定或劳动合同中的相关条款？明确原因后，您可以更有针对性地采取措施。

2. 与公司协商

   • 在了解扣押原因后，您可以尝试与公司进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。例如，如果是因为经济纠纷，您可以提出分期偿还或提供其他担保方式；如果是因为违反公司规定，您可以表达改正的意愿并请求公司解除扣押。

3. 投诉举报

   • 如果公司无正当理由扣押您的车辆，或者扣押行为违反了相关法律法规（如非法侵占他人财物），您可以向当地公安机关报案，或者向相关行政部门（如市场监管部门）进行投诉举报。这些部门有权对公司的不当行为进行调查和处理。

4. 申请劳动仲裁（如涉及劳动关系）

   • 如果车辆扣押与您和公司之间的劳动关系有关（如公司以扣押车辆作为迫使您离职的手段），您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会将依法对争议进行裁决，并保护您的合法权益。

5. 提起民事诉讼

   • 如果协商、投诉举报和劳动仲裁等途径均无法解决问题，您可以考虑向人民法院提起民事诉讼。在诉讼过程中，您需要提供充分的证据证明公司扣押车辆的行为违法或不当，并请求法院判决公司返还车辆、赔偿损失等。

行动建议：

• 在采取任何行动之前，建议您先收集并整理好与车辆扣押相关的所有证据（如扣押通知、车辆登记证、购车发票、与公司沟通的记录等）。
• 如果您对法律程序不熟悉或担心自己的权益无法得到充分保障，可以随时向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。