结论前置：女方工伤死亡后，其父母在符合一定条件下，可以同时获得死亡赔偿金（即一次性工亡补助金）和抚恤金（即供养亲属抚恤金）。
一、关于死亡赔偿金（一次性工亡补助金）
根据《工伤保险条例》第三十九条的规定，职工因工死亡，其近亲属有权从工伤保险基金领取一次性工亡补助金。这一补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。因此，女方工伤死亡后，其父母作为近亲属，有权领取这一补助金。
二、关于抚恤金（供养亲属抚恤金）
同样根据《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，有权从工伤保险基金领取供养亲属抚恤金。抚恤金的标准为：
- 配偶每月40%；
- 其他亲属（包括父母）每人每月30%；
- 孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
享受抚恤金的条件：
- 法定赡养关系：父母需符合法定的赡养关系，即无劳动能力、无生活来源，或者达到一定年龄（通常男年满60周岁、女年满55周岁）。
- 直系亲属：父母必须是死者的直系亲属，且主要依靠死者生前扶养。
申请抚恤金所需材料：
- 《供养亲属抚恤金待遇申请表》；
- 居民身份证和户口簿；
- 与工亡职工的关系证明（如出生证、户口本上的关系记载或亲属关系公证书）；
- 依靠工亡职工生前提供主要生活来源的证明（如社区或村委会开具的生活来源证明）；
- 如完全丧失劳动能力，需提供劳动能力鉴定结论书；
- 工亡职工的工伤认定决定书及死亡证明。
申请及审核流程：
- 申请：由工亡职工的近亲属（包括父母）向统筹地区社会保险经办机构提出供养亲属抚恤金的申请，并提交上述所需材料。
- 受理：社会保险经办机构对提交的材料进行初步审核，材料齐全且符合受理条件的，予以受理；否则，会一次性告知申请人需要补正的全部材料。
- 审核：详细审核申请材料，包括核实亲属关系、生活来源情况、劳动能力状况等，必要时进行实地调查核实。
- 公示：对于符合享受供养亲属抚恤金条件的人员，进行不少于7个工作日的公示，接受社会监督。
- 确认与发放：公示无异议后，正式确认供养亲属享受抚恤金的资格，并从审核通过的次月起按月支付抚恤金到指定银行账户。
三、关于同时获得死亡赔偿金和抚恤金
由于死亡赔偿金（一次性工亡补助金）和抚恤金（供养亲属抚恤金）是两种不同的赔偿项目，其性质、目的和计算标准均不同，因此女方工伤死亡后，其父母在符合条件的情况下，可以同时获得这两种赔偿。
四、注意事项
- 抚恤金调整：供养亲属抚恤金会根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整，具体调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
- 停止享受抚恤金待遇的情形：包括年满18周岁且未完全丧失劳动能力的；就业或参军的；工亡职工配偶再婚的；被他人或组织收养的；以及死亡的。
总结与建议：女方工伤死亡后，其父母应了解并行使自己的权利，按照规定的条件和流程申领死亡赔偿金和抚恤金。在申请过程中，如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会为你提供详细的法律指导和帮助。