公务员退休时工龄不足35年，主要影响的是退休金的计算与发放，但并不会影响退休资格的获取。具体来说，可以从以下几个方面进行详细分析：

1. 退休金计算方式：

   • 公务员的退休金通常与其工龄、职务、级别以及退休前的工资水平等因素有关。工龄是计算退休金的重要参数之一，但并非唯一决定因素。
   • 当工龄不足35年时，退休金可能会按照实际工龄进行比例计算，而不是按照满35年的标准来计算。这意味着，工龄越短，退休金可能会相应减少。但具体减少的比例和方式，需要依据当地的公务员退休政策来确定。

2. 退休资格不受影响：

   • 无论工龄是否达到35年，只要公务员达到法定的退休年龄（如男性60岁，女性55岁或50岁，具体根据当地政策而定），并且符合其他退休条件（如工作年限、健康状况等），就可以办理退休手续，享受退休待遇。
   • 工龄不足35年并不会成为阻碍公务员退休的障碍。

3. 其他可能的影响：

   • 除了退休金外，工龄还可能影响公务员在退休后享受的其他福利待遇，如医疗保险、住房补贴等。但这些影响也取决于具体的政策规定，并非所有地区都会因为工龄不足35年而减少这些福利待遇。
   • 另外，工龄不足35年可能意味着公务员在职业生涯中的晋升机会相对较少，但这与退休时的待遇计算无直接关联。

建议：

• 对于即将退休的公务员来说，如果工龄不足35年，不必过于担心退休资格的问题，因为工龄并不是决定退休资格的唯一因素。
• 可以提前了解当地的公务员退休政策，特别是关于退休金计算的部分，以便对自己的退休待遇有一个清晰的预期。
• 如果对退休政策有任何疑问或需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问，我会根据具体情况为你提供专业的法律建议。