若不服工伤鉴定结论，可以通过以下途径提出异议：

1. 申请再次鉴定
   根据《工伤保险条例》第二十六条，若对初次鉴定结论不服，可在收到鉴定结论之日起15日内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。这是法定救济途径，再次鉴定结论为最终结论，具有法律效力。
   操作要点：
   

• 需提交书面申请，并附原鉴定结论、病历材料等证据；
  
• 再次鉴定费用通常由工伤保险基金或用人单位承担（具体依地方规定）；
  
• 鉴定委员会将重新组织专家组进行鉴定，程序与初次鉴定类似。

1. 申请复查鉴定（针对特殊情形）
   若工伤职工病情发生变化（如伤情加重），可在原鉴定结论作出1年后，向原鉴定机构申请复查鉴定。复查鉴定结论可能调整原伤残等级或护理依赖程度。
   操作要点：
   

• 需提供医疗证明（如诊断书、病历）证明病情变化；
  
• 复查鉴定费用由申请人预交，最终由责任方承担（如用人单位未依法缴纳工伤保险）。

1. 通过行政复议或诉讼间接救济
   若认为鉴定程序违法（如鉴定机构无资质、鉴定人员未回避），可先向当地人力资源和社会保障局申请行政复议，或直接向法院提起行政诉讼，要求撤销原鉴定结论并责令重新鉴定。
   操作要点：
   

• 行政复议需在知道鉴定结论之日起60日内提出；
  
• 行政诉讼需在知道鉴定结论之日起6个月内提起；
  
• 需重点举证鉴定程序违法或实体错误（如鉴定依据不足）。

温馨提示：

• 异议提出需严格遵守时限，逾期将丧失救济权利；
  
• 建议提前整理病历、诊断证明、鉴定结论等材料，确保主张有据；
  
• 若对法律程序不熟悉，可随时向我咨询具体操作细节。