“仲裁已结案”意味着劳动仲裁机构已经完成了对案件的审理，并作出了最终的裁决或处理决定，案件已经终结，不会再进行进一步的审理或裁决。以下是对这一概念的详细解释：

1. 仲裁结案的含义：

   • 仲裁结案是劳动仲裁程序的一个最终结果，表示仲裁机构已经对案件进行了全面的审理，包括听取双方当事人的陈述、审查证据、进行调解（如果适用）等，并基于这些审理活动作出了裁决或处理决定。
   • 一旦仲裁结案，就意味着案件已经得到了最终的解决，双方当事人应当遵守仲裁裁决或处理决定的内容。

2. 仲裁结案后的法律效果：

   • 仲裁裁决或处理决定具有法律效力，对双方当事人均具有约束力。如果一方当事人不履行裁决或决定，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行。
   • 仲裁结案后，双方当事人之间的劳动争议即告解决，除非存在法定情形（如裁决被撤销、不予执行等），否则不得再就同一争议向仲裁机构或人民法院提起诉讼或申请仲裁。

3. 仲裁结案的可能情形：

   • 裁决结案：仲裁机构根据审理情况，作出具有法律效力的裁决，明确双方当事人的权利和义务。
   • 调解结案：在仲裁过程中，如果双方当事人自愿达成调解协议，仲裁机构可以制作调解书，调解书经双方当事人签收后即发生法律效力。
   • 撤回仲裁申请结案：如果申请人在仲裁过程中撤回仲裁申请，且仲裁机构认为撤回申请不违反法律规定，可以准许撤回，案件即告结案。

4. 仲裁结案后的注意事项：

   • 双方当事人应当认真履行仲裁裁决或处理决定的内容，避免产生新的争议或法律风险。
   • 如果对仲裁裁决或处理决定有异议，可以在法定期限内向人民法院提起诉讼或申请撤销裁决，但必须符合法定条件并遵循法定程序。

建议：

• 如果您收到了仲裁结案的通知，请务必仔细阅读裁决或处理决定的内容，了解自己的权利和义务。
• 如果您对裁决或处理决定有异议或疑问，可以及时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律意见和帮助。