出纳帮助领导套取公款的行为，可能同时违反《中华人民共和国刑法》中的多个罪名，具体包括贪污罪、职务侵占罪或挪用公款罪，需根据行为性质、主体身份及资金用途等关键要素综合判断。以下从不同角度展开分析：

1. 若出纳与领导均属国家工作人员（如国企、事业单位人员），可能构成贪污罪

根据《刑法》第382条，国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或以其他手段非法占有公共财物的，构成贪污罪。出纳作为财务人员，若明知领导意图套取公款仍协助操作（如伪造凭证、虚构支出等），属于共同犯罪中的帮助行为，需承担贪污罪的刑事责任。

• 量刑标准：根据贪污数额及情节，可处三年以下有期徒刑至死刑不等（如数额特别巨大且情节特别严重）。
  
• 关键点：需证明出纳与领导存在共同贪污的故意，且出纳的行为对贪污结果有实质性推动作用。

2. 若出纳与领导属非国家工作人员（如私企员工），可能构成职务侵占罪

根据《刑法》第271条，公司、企业或其他单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪。出纳协助领导套取公司资金（如通过虚假报销、截留收入等方式），属于共同侵占行为，需承担职务侵占罪的刑事责任。

• 量刑标准：数额较大的处三年以下有期徒刑；数额巨大的处三年以上十年以下有期徒刑。
  
• 关键点：需证明资金属于单位所有（非个人财产），且出纳的行为利用了其职务便利。

3. 若套取公款后未非法占有，而是临时使用，可能构成挪用公款罪（仅限国家工作人员）

根据《刑法》第384条，国家工作人员利用职务便利，挪用公款归个人使用或进行非法活动，数额较大且未归还的，构成挪用公款罪。若出纳协助领导将公款挪作他用（如个人投资、偿还债务等），且未意图永久占有，可能涉及此罪。

• 量刑标准：处五年以下有期徒刑或拘役；情节严重的处五年以上有期徒刑。
  
• 关键点：需证明资金用途为临时使用，且出纳明知领导意图仍提供帮助。

4. 其他法律责任：民事赔偿与行政处罚

除刑事责任外，出纳的行为还可能引发：

• 民事赔偿：单位可要求出纳与领导共同返还被套取的公款及利息。
  
• 行政处罚：若行为未达刑事标准，可能面临单位内部处分（如开除）或行政机关罚款（如违反财务制度）。

实务建议：

1. 立即停止协助行为：若已参与套取公款，应尽快向单位坦白或向纪检监察机关自首，争取从宽处理。
   
2. 固定证据：保留与领导沟通的记录、资金流向凭证等，以证明自身参与程度及主观意图（如是否被胁迫）。
   
3. 咨询专业律师：刑事责任风险较高，需结合具体情节（如数额、用途、主观故意等）制定辩护策略。
   

如有进一步疑问或需具体案件分析，可直接向我咨询，我将结合证据材料提供针对性建议。