结论：在交通事故中，即使公司已经走了工伤程序，对方作为全责方仍然有可能需要赔偿误工费。具体是否赔偿以及赔偿的金额，需要根据实际情况和相关法律规定来确定。
分析说明：
工伤与交通事故赔偿的独立性：
- 工伤赔偿是基于劳动者与用人单位之间的劳动关系，当劳动者在工作中或因工作原因受到伤害时，用人单位或工伤保险机构需要承担赔偿责任。
- 交通事故赔偿则是基于侵权责任，当一方因过错导致另一方受到损害时，过错方需要承担赔偿责任。
- 工伤赔偿和交通事故赔偿是两种独立的法律关系，一方获得工伤赔偿并不影响其向交通事故的全责方主张赔偿。
误工费的赔偿依据：
- 误工费是指因交通事故导致受害人无法正常工作而减少的收入。
- 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等相关法律规定，受害人有权要求全责方赔偿误工费。
- 误工费的计算通常基于受害人的实际收入情况、误工时间等因素。
工伤与交通事故赔偿的协调：
- 在实际操作中，如果受害人已经获得了工伤赔偿中的误工费部分，那么在向交通事故全责方主张赔偿时，可能需要扣除已经获得的工伤误工费部分，以避免重复赔偿。
- 但这并不意味着全责方完全不需要赔偿误工费，而是需要根据实际情况进行协调和处理。
特殊场景：
- 如果工伤赔偿中并未包含误工费，或者工伤赔偿的误工费金额低于实际损失，那么受害人仍然有权向交通事故的全责方主张赔偿剩余的误工费。
- 如果交通事故的全责方对误工费的赔偿有异议，可以通过法律途径进行解决，如提起民事诉讼等。
行动建议：
- 收集证据：保留好与误工费相关的证据，如工资单、银行流水、误工证明等，以便在主张赔偿时提供有力支持。
- 与全责方协商：在证据充分的情况下，可以尝试与交通事故的全责方进行协商，看是否能够达成赔偿协议。
- 寻求法律帮助：如果协商无果，或者对赔偿金额有争议，可以寻求专业律师的帮助，通过法律途径来维护自己的合法权益。
后续思考依据：
- 在处理此类案件时，需要综合考虑工伤赔偿和交通事故赔偿的法律规定和实际情况，确保受害人的合法权益得到充分保障。
- 同时，也需要关注相关法律法规的更新和变化，以便及时调整赔偿策略和方案。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。