您好，关于您提出的“不满18周岁是否可以干保安”的问题，这主要涉及到我国对于未成年工的特殊保护规定。
首先，我们需要明确的是，未成年工是指年满十六周岁，但未满十八周岁的劳动者。对于这一年龄段的劳动者，我国有专门的《未成年工特殊保护规定》来保障他们的权益和健康。
接下来，我们来看保安这一职业是否适合未成年工。保安工作通常不涉及上述规定中明确禁止未成年工从事的劳动范围，如接尘作业、有毒作业、高处作业等高风险或高强度的工作。然而，这并不意味着所有保安工作都完全适合未成年工，因为具体的工作内容、工作环境以及工作强度等因素都会影响到是否适合未成年工。
关键点在于：
工作性质与强度：保安工作可能涉及巡逻、站岗、监控等任务，这些任务对于未成年工来说，如果工作强度适中，且不涉及高风险作业，那么是可以考虑的。
健康检查与登记：根据规定，用人单位在招收未成年工时，需要进行健康检查，并根据检查结果安排适合的劳动。同时，还需要向劳动行政部门办理登记，核发《未成年工登记证》。这是保障未成年工权益的重要步骤。
特殊保护措施：用人单位应当为未成年工提供必要的劳动保护措施，如合适的劳动工具、安全的工作环境等，以确保他们在工作过程中的健康和安全。
综合建议：
总之，不满18周岁的劳动者在符合一定条件下是可以从事保安工作的，但关键在于确保工作性质、强度以及保护措施都符合相关规定和要求。希望这些解答能够对您有所帮助。