核心结论：工地受伤肋骨骨折4根，赔偿私了的金额需根据伤残等级、责任划分、实际损失等多方面因素综合确定，无法直接给出固定数额，以下为你详细分析。
赔偿金额确定的关键因素
- 伤残等级鉴定
- 肋骨骨折4根的伤残情况需通过专业的司法鉴定机构进行鉴定。一般来说，根据《人体损伤致残程度分级》标准，肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上，或者肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合等情况可能构成十级伤残。但具体伤残等级需以鉴定结果为准。
- 伤残等级是确定赔偿金额的重要依据，不同等级对应的赔偿项目和标准差异较大。例如，十级伤残的一次性伤残补助金一般为7个月的本人工资（工伤保险待遇情况下）。
- 责任划分
- 雇主责任：如果雇主为劳动者缴纳了工伤保险，那么劳动者可以享受工伤保险待遇，包括医疗费、康复费、住院伙食补助费、交通食宿费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。此时，赔偿主要由工伤保险基金和雇主按照规定承担。
- 如果雇主未缴纳工伤保险：根据《工伤保险条例》第六十二条规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。即雇主需承担全部赔偿责任。
- 第三人责任：如果工地受伤是由于第三人的原因造成的，例如其他施工人员的故意或过失行为导致你受伤，那么第三人也需要承担相应的赔偿责任。在这种情况下，你可能既可以向雇主主张工伤保险待遇（如果雇主缴纳了工伤保险），也可以向第三人主张民事侵权赔偿。
- 实际损失情况
- 医疗费用：包括住院费、手术费、药费、检查费等与治疗肋骨骨折相关的费用，需凭有效票据进行报销或赔偿。
- 误工费：根据你因受伤而实际减少的收入来计算。如果你有固定收入，按照实际减少的收入计算；如果没有固定收入，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。误工时间一般根据医疗机构出具的证明确定。
- 护理费：如果受伤后需要护理，根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
- 营养费：根据你受伤情况参照医疗机构的意见确定，一般会有一个营养期的鉴定，按照一定的标准（如每天30 - 50元）乘以营养期天数计算。
- 交通费：根据你及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算，需提供相关票据。
私了的注意事项
- 协商过程
- 在私了协商过程中，要确保双方对赔偿项目和金额达成明确、一致的意见，最好以书面形式记录下来，避免日后产生纠纷。
- 可以要求雇主或责任方先支付一部分赔偿款，剩余部分在约定时间内支付，并明确违约责任。
- 法律风险
- 私了可能存在一些法律风险，例如赔偿金额过低，无法弥补你的实际损失；或者双方对赔偿协议的理解存在差异，导致后续产生争议。
- 如果私了后发现伤情加重或者存在其他未预见的损失，可能难以再向对方主张额外的赔偿。因此，在私了前要充分考虑各种可能的情况。
建议
- 先进行伤残鉴定和损失评估：在私了之前，建议你先进行伤残鉴定，并详细计算自己的实际损失，包括医疗费、误工费、护理费等各项费用，以便在协商时有明确的依据。
- 谨慎私了：如果对赔偿金额不确定或者担心私了存在风险，也可以考虑通过法律途径解决，如申请劳动仲裁（如果是劳动关系）或者向法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。
如果你还有其他关于工地受伤赔偿的问题，欢迎随时向我咨询。