您好，关于您提出的“劳动能力鉴定时是否可以拿出残疾证”的问题，我为您详细解答如下：

首先，我们需要明确劳动能力鉴定和残疾证是两个不同的概念，它们由不同的机构进行评定和发放，且用途也有所不同。

劳动能力鉴定：这是针对劳动者因工负伤或非因工负伤及职业病等原因，导致劳动与社会生活能力受到不同程度影响的情况，由劳动能力鉴定机构根据劳动者本人或其亲属的申请，组织有资质的医学专家，根据国家制订的评残标准，运用医学科学技术的检查方法和手段，确定劳动者丧失劳动能力程度的一种综合评定的制度。其目的是为了享受相对应的社会保障待遇。

残疾证：这是由户口所在地的残疾人联合会审核发证的，用于证明持证人具有某种残疾状况的证件。它更多地是用于享受社会福利、优惠政策等方面。

关于您的问题： 在劳动能力鉴定过程中，不需要也不建议您拿出残疾证。因为劳动能力鉴定有其独立的评定标准和流程，它会根据您的实际伤情、医疗记录以及专家的现场评定来确定您的劳动能力丧失程度。而残疾证虽然能证明您具有某种残疾状况，但并不能直接作为劳动能力鉴定的依据。

此外，根据相关规定，劳动能力鉴定结论不能等同于残疾证。两者在评定标准、发放机构以及用途上都有所不同。因此，即使您持有残疾证，在申请劳动能力鉴定时，仍然需要按照规定的流程和要求进行申请和评定。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他关于劳动能力鉴定或残疾证的问题，欢迎随时向我提问。