结论：讨账公司无权直接到你打工的公司查询你的工资流水。

分析如下：

1. 个人隐私保护：

   • 工资流水属于个人隐私信息，受到法律的保护。根据相关法律法规，任何单位或个人未经本人同意，不得非法查询、收集、使用或泄露他人的个人信息，包括工资流水等敏感信息。

2. 讨账公司的权限：

   • 讨账公司作为第三方机构，其职责是协助债权人追讨债务，但它们并没有法律赋予的直接查询债务人个人信息的权力。讨账公司通常需要通过合法途径，如与债务人协商、向法院提起诉讼等，来获取债务人的相关信息。

3. 合法查询途径：

   • 如果讨账公司或债权人想要了解你的工资情况，他们应该通过合法途径进行，比如与你协商，要求你提供工资证明或银行流水等文件。在极端情况下，如果债权人通过法律途径起诉你，并且法院认为有必要了解你的工资情况以作出判决，那么法院可能会通过合法程序要求你的打工公司提供相关工资流水。但这一过程必须严格遵守法律程序，并且需要你的同意或法院的裁定。

4. 你的权益保护：

   • 如果你发现讨账公司或任何其他单位或个人非法查询或泄露了你的工资流水等个人信息，你有权向相关部门投诉或寻求法律帮助。你可以要求侵权方停止侵权行为，并赔偿因此给你造成的损失。

建议：

• 如果你面临讨账公司的追讨，并且担心自己的个人信息被非法查询或泄露，建议你保持冷静，不要与讨账公司发生冲突。
• 你可以要求讨账公司出示合法的授权文件或法院裁定书等证明文件，以证明他们有权查询你的个人信息。
• 如果讨账公司无法提供合法证明文件，或者你怀疑自己的个人信息已经被非法查询或泄露，建议你及时向当地公安机关报案，并咨询专业律师以了解自己的权益和可行的法律途径。

后续行动：

• 如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和帮助。