公务员不可以请病假一辈子不上班。以下从多个角度为你详细分析：
法律与制度层面
病假制度的目的与限制：
- 病假制度是为了保障公务员在生病或受伤时能够得到必要的休息和治疗，以便尽快恢复健康并返回工作岗位。
- 病假并非无限期的，而是根据公务员的病情和医生的建议来确定具体的休假时间。
公务员管理法规：
- 根据《公务员法》及相关规定，公务员在病假期间享有相应的工资待遇，但同时也需要遵守病假的管理规定。
- 长期病假或无故不上班可能构成旷工，严重违反公务员管理纪律，甚至可能面临辞退等纪律处分。
医疗期与病假的关系：
- 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。虽然公务员不适用《劳动合同法》，但医疗期的概念在公务员病假管理中也有类似体现，即病假并非无限期。
- 公务员的病假期限通常根据病情和医生的建议来确定，且需要定期进行病情复查和病假延长申请。
实际操作与后果层面
病假申请与审批流程：
- 公务员请病假需要按照规定的流程进行申请和审批，包括提交医生证明、填写病假申请表等。
- 未经批准擅自离岗或长期不上班将构成旷工行为。
长期病假的后果：
- 如果公务员长期请病假且无法提供合理的医疗证明或未经批准擅自离岗，将可能面临工资扣减、纪律处分甚至辞退等后果。
- 此外，长期不上班还可能影响公务员的职业生涯和晋升机会。
监督与检查机制：
- 公务员的病假情况通常受到单位和上级部门的监督与检查。
- 如果发现公务员存在滥用病假、虚假请假等行为，将依法依规进行处理。
合理建议与提醒
合理使用病假：
- 公务员在生病或受伤时应及时就医并按照规定申请病假。
- 在病假期间应积极配合治疗并尽快恢复健康以便返回工作岗位。
遵守规章制度：
- 公务员应严格遵守单位的规章制度和病假管理规定。
- 如有特殊情况需要延长病假期限，应及时向单位申请并提交相关医疗证明。
寻求法律帮助：
- 如果公务员在病假期间遇到任何法律问题或纠纷，可以及时向我咨询以获取专业的法律建议和帮助。
总之，公务员不可以请病假一辈子不上班。病假制度是为了保障公务员的健康权益而设立的，但同时也需要公务员遵守相关规定和制度。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。