针对您提出的“改制企业职工办完退休后档案给本人了怎样处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，个人档案在退休后仍然具有非常重要的价值，它记录了您的工作经历、社保缴纳情况、职称评定等关键信息，对于后续可能涉及的社保待遇领取、工龄认定等事项都至关重要。因此，即使您已经办理了退休手续，个人档案也不应随意处置。

处理建议如下：

1. 了解档案管理规定：

   • 根据《流动人员人事档案管理服务规定》等相关法规，个人档案应由具备档案管理权限的机构进行统一管理。这些机构通常包括人才服务中心、就业局、社保局等。

2. 选择合适的档案管理机构：

   • 如果您是当地户籍人员，可以考虑将档案存放到户籍所在地的人才服务中心或就业局。这些机构通常提供档案接收、管理、查询等服务。
   • 如果您不是当地户籍，但长期在当地居住或工作，也可以咨询当地社保局或相关机构，了解是否可以接收您的档案。

3. 办理档案存档手续：

   • 在选择好档案管理机构后，您需要携带本人居民身份证或社保卡等有效身份证件，以及档案本身（确保档案密封完好，未被私自拆封），到档案管理服务机构申请设立个人账户并办理存档手续。
   • 机构工作人员会对您的档案进行审核，确认无误后，会为您办理存档手续，并出具存档证明。

4. 关注档案后续管理：

   • 存档后，您应定期关注档案的管理情况，确保档案的安全和完整。
   • 如果后续需要用到档案（如办理社保待遇领取、工龄认定等），您可以凭存档证明到档案管理机构查询或提取档案。

特别提醒：

• 请勿将档案私自拆封或损坏，否则可能会影响档案的合法性和有效性。
• 如果您对档案管理流程或规定有疑问，可以咨询当地社保局、人才服务中心或相关机构的工作人员，他们会为您提供专业的指导和帮助。

综上所述，改制企业职工办完退休后，如果档案给到了本人，建议您尽快选择合适的档案管理机构进行存档，以确保档案的安全和完整，为后续可能涉及的社保待遇领取、工龄认定等事项提供有力保障。