若催款人通知你同事正遭受骚扰，核心处理步骤如下，需结合骚扰主体和性质分情况应对：
一、若骚扰方是债权人/正规催收机构（如银行、持牌消费金融公司）
立即固定证据
要求同事保存所有骚扰记录（短信、通话录音、微信聊天记录等），重点标注催收时间、频率、内容（如威胁、辱骂、泄露债务信息等）。根据《互联网金融逾期债务催收自律公约》，正规机构催收应在每日8:00-21:00进行，单日电话不得超过3次，不得向无关第三方透露债务信息。
向平台投诉
通过官方渠道（如银行客服、平台APP）投诉催收行为，要求停止骚扰并书面道歉。若平台未处理，可向中国互联网金融协会（官网或12321网络不良信息举报平台）举报，协会会要求机构限期整改。
报警处理
若催收方存在威胁人身安全、伪造法律文书、冒充公检法等行为，直接拨打110报警。根据《治安管理处罚法》第42条，多次发送侮辱、恐吓信息干扰他人生活的，可处5日以下拘留或500元以下罚款；情节较重的，处5-10日拘留，可并处500元以下罚款。
二、若骚扰方是第三方催收公司（非持牌机构）
核实合法性
要求同事通过企业信用信息公示系统查询催收公司是否具备合法营业执照。若对方无法提供或存在“暴力催收”“软暴力”（如频繁骚扰同事、亲友）等行为，可能涉嫌非法经营罪或寻衅滋事罪。
向监管部门举报
向地方金融监管局或银保监会举报非法催收行为，需提供催收公司名称、联系方式、骚扰证据等。监管部门会联合公安部门介入调查，情节严重的会吊销机构牌照。
同步报警并起诉
若同事因骚扰产生精神损害（如焦虑、抑郁），可向法院提起民事侵权诉讼，要求催收方停止侵害、赔礼道歉并赔偿损失（如医疗费、误工费）。根据《民法典》第1032条，自然人享有隐私权，任何组织或个人不得以刺探、侵扰、泄露等方式侵害他人隐私权。
三、若骚扰方是个人（如债务人亲友）
明确告知停止骚扰
通过短信或书面方式告知对方：“您的行为已干扰他人正常生活，根据《治安管理处罚法》第42条，若继续骚扰，我们将报警并追究法律责任。”保留送达证据（如短信截图、邮寄回执）。
联系债务人协商
若骚扰因债务纠纷引发，建议同事联系债务人，要求其通过合法途径解决债务（如协商还款、诉讼），并明确告知“若继续通过骚扰他人施压，将承担法律责任”。
直接报警或起诉
若对方仍不停止，同事可携带骚扰证据到派出所报案，或向法院提起禁止令申请（需符合《反家庭暴力法》或《民法典》中人格权保护条款），要求法院裁定禁止对方继续骚扰。
最后提醒：若同事因骚扰产生严重心理问题，建议同步联系心理医生进行干预，并保留医疗记录作为后续维权证据。如有具体证据或细节需要分析，可直接向我咨询，我会结合案例进一步解答。