妨害公务罪中的“暴力”认定，主要涉及对正在依法执行职务的国家机关工作人员实施打击、强制或其他阻碍行为，这些行为既包括直接的身体接触，也包括间接的器械损毁等，且必须达到足以阻碍公务执行的程度。以下是对这一问题的详细分析：
一、暴力的定义与范围
直接暴力：
- 直接针对国家机关工作人员的身体实施的有形力行为，如殴打、捆绑、禁闭、扭抱、推搡、撞击等。这些行为直接对执行职务的人员造成身体上的强制或伤害，从而阻碍其正常执行职务。
间接暴力：
- 通过对执行职务所使用的器械、工具等进行破坏，间接对执行职务人员的身体造成强制或阻碍其执行职务。例如，砸坏警车、执法记录仪等，导致公务活动无法正常进行。
二、暴力的程度要求
不要求重伤或死亡：
- 构成妨害公务罪的暴力行为，并不要求达到致人重伤或死亡的程度。即使是较为轻微的暴力，如轻微的推搡、拉扯，只要足以阻碍公务执行，即可构成此罪。
明显轻微行为不认定：
- 若暴力行为显著轻微，未对公务执行造成实质性阻碍，则通常不被认定为妨害公务罪中的暴力行为。例如，轻微的推搡若未影响执法活动，一般不构成犯罪。
三、暴力的主观故意与客观表现
主观故意：
- 行为人必须明知对方是正在依法执行职务的国家机关工作人员，并故意以暴力手段阻碍其执行公务。如果因误会等原因实施的类似暴力行为，且行为人不知对方在执行公务，则不构成妨害公务罪。
客观表现：
- 行为人必须实施了具体的暴力行为，这些行为对公务执行造成了实际阻碍。例如，在执法现场设置障碍物阻挡执法车辆，或者对执法人员进行殴打、捆绑等。
四、特殊情况的考虑
协警的执行公务问题：
- 当民警带领协警执行公务时，对协警实施暴力也可构成妨害公务罪。但若仅有协警单独执行公务，因其不属于国家机关工作人员，故对其实施暴力可能不构成妨害公务罪。不过，如果协警是在民警的指挥下执行公务，且行为人明知这一点，那么对协警实施暴力仍可能构成妨害公务罪。
无形暴力与语言攻击：
- 无形的暴力（如网络暴力）以及单纯的语言、文字攻击行为，通常不被视为刑法意义上的暴力行为，因此不构成妨害公务罪。但是，如果语言攻击伴随着威胁、恐吓等行为，且足以阻碍公务执行，那么可能构成其他犯罪，如威胁他人人身安全等。
五、法律后果
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十七条的规定，以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。如果暴力行为导致国家机关工作人员重伤、死亡等严重后果，可能同时触犯故意伤害罪、故意杀人罪等更严重的罪名，依照处罚较重的规定定罪处罚。
总结与建议：
妨害公务罪中的“暴力”认定是一个复杂而细致的过程，需要综合考虑行为的性质、程度、后果以及行为人的主观故意等多方面因素。在实际操作中，如果面临类似情况，建议保持冷静，避免使用暴力手段阻碍公务执行。如果认为执法行为存在不当或违法之处，可以通过合法途径进行申诉或投诉。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。