结论：在职在编教师下班后打麻将本身并不直接违反法律法规或教师职业道德规范，但需根据具体情况判断是否可能产生不良影响或违反相关规定。以下从不同角度进行分析：

1. 法律法规层面：

   • 目前，我国并没有明确的法律法规禁止在职在编教师下班后打麻将。打麻将作为一种休闲娱乐活动，在非工作时间进行，通常不被视为违法行为。
   • 然而，如果打麻将涉及赌博行为，即以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业，那么就违反了《中华人民共和国刑法》中关于赌博罪的规定，将受到法律的制裁。但这种情况与单纯的休闲娱乐打麻将有本质区别。

2. 教师职业道德规范层面：

   • 教师作为教育工作者，其言行举止对学生有着潜移默化的影响。虽然下班后打麻将本身不属于工作行为，但如果教师因此过度沉迷，影响到正常的工作和生活，甚至在课堂上表现出疲惫、注意力不集中等状态，那么就可能违反了教师职业道德规范中关于“爱岗敬业”、“为人师表”等要求。
   • 此外，如果教师在打麻将过程中涉及不正当行为（如作弊、欺诈等），或者因此产生不良社会影响，也可能对教师的职业形象造成损害。

3. 学校规章制度层面：

   • 不同学校可能根据自身情况制定了不同的规章制度，对教师的业余生活进行一定的规范和引导。因此，在职在编教师下班后打麻将是否违反学校规定，需要具体查看所在学校的规章制度。
   • 如果学校明确规定禁止教师在业余时间进行打麻将等娱乐活动，或者对打麻将的时间、地点等有具体限制，那么教师就需要遵守这些规定，否则可能面临学校的纪律处分。

建议：

• 在职在编教师在下班后打麻将时，应确保不违反法律法规和教师职业道德规范，不参与赌博等违法行为。
• 同时，也要注意合理安排时间，避免过度沉迷影响正常工作和生活。
• 如果学校有相关规定，应严格遵守，以免给自己带来不必要的麻烦。

可能后果：

• 如果教师因打麻将涉及违法行为（如赌博），将面临法律的制裁，包括罚款、拘留甚至刑事处罚。
• 如果教师因打麻将影响工作或违反学校规定，可能面临学校的纪律处分，如警告、记过、降级甚至解聘等。

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