原告起诉公司法人时，是否要去诉前调解，这并非一个绝对的选择，而是取决于多种因素的综合考量。以下是从不同角度对此问题的分析：

1. 诉前调解的自愿性：

   • 诉前调解是基于双方自愿的原则进行的。如果原告和公司法人均同意进行诉前调解，那么可以选择这一途径来尝试解决纠纷。诉前调解具有灵活性和高效性，有助于双方快速达成和解，减少诉讼成本和时间。

2. 纠纷的性质和复杂程度：

   • 如果纠纷涉及的事实清楚、法律关系明确，且双方争议不大，那么诉前调解可能是一个较好的选择。它可以帮助双方快速解决争议，避免长时间的诉讼过程。
   • 如果纠纷复杂，涉及多个法律关系或事实认定困难，那么诉前调解可能难以达成一致意见。在这种情况下，原告可能需要通过诉讼来维护自己的权益。

3. 原告的诉求和期望：

   • 如果原告希望尽快解决纠纷，并愿意在一定程度上妥协以达成和解，那么诉前调解可能是一个合适的选择。
   • 如果原告坚持自己的诉求，不愿妥协，或者希望通过诉讼来明确法律责任、树立法律权威，那么原告可能会选择直接提起诉讼。

4. 公司法人的态度和合作意愿：

   • 如果公司法人愿意积极配合诉前调解，表现出解决问题的诚意，那么诉前调解的成功率会相对较高。
   • 如果公司法人对诉前调解持消极态度，或者拒绝参与调解，那么原告可能需要考虑直接提起诉讼。

5. 法律程序和成本考虑：

   • 诉前调解通常不需要严格的法律程序，可以节省时间和成本。如果双方能够达成和解，还可以避免诉讼带来的不确定性和风险。
   • 诉讼则需要遵循严格的法律程序，包括立案、审理、判决等阶段，可能需要较长的时间和较高的成本。

法律建议：

• 在决定是否进行诉前调解前，原告应充分了解纠纷的性质、复杂程度以及公司法人的态度和合作意愿。
• 原告可以与公司法人进行初步沟通，了解对方对诉前调解的看法和态度，以便做出更明智的选择。
• 如果原告决定进行诉前调解，应选择有资质的调解机构或调解员，并确保调解过程公正、透明。
• 如果诉前调解未能达成一致意见，或者原告认为诉讼是更合适的解决方式，那么应及时向法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。

可能产生的法律后果：

• 如果诉前调解成功并达成和解协议，双方应履行协议内容，否则可能面临违约责任。
• 如果诉前调解未能成功，原告选择提起诉讼，那么案件将进入诉讼程序，由法院进行审理和判决。在诉讼过程中，双方应遵守法律程序，配合法院的审理工作。