保险公司并非直接按工资来计算误工费，而是根据受害人的实际误工损失来综合确定赔偿金额，工资收入是其中的重要参考因素，但并非唯一标准。具体来说，误工费的计算涉及以下几个方面：

1. 误工时间：

   • 误工时间通常根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明来确定。如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。
   • 在某些情况下，如果受害人有固定收入但因伤无法工作，且医疗机构未能出具明确误工时间证明，法院可能会根据受害人的实际情况和合理预期来判定误工时间。

2. 收入状况：

   • 有固定收入：如果受害人有固定收入，误工费将按照其实际减少的收入来计算。这通常意味着需要提供工资单、银行流水、税单等证据来证明收入状况和误工期间的收入损失。
   • 无固定收入：对于无固定收入的受害人，误工费的计算可能更为复杂。如果受害人能够证明其最近三年的平均收入状况，误工费将按照这一平均收入来计算。如果无法证明最近三年的平均收入，法院可能会参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。

3. 特殊情况：

   • 如果受害人是个体工商户、私营企业主或者从事其他自由职业，且因伤无法继续经营或工作，误工费的计算可能需要考虑其经营利润、业务收入等实际情况。
   • 在某些情况下，如果受害人因伤导致长期无法工作，且其收入状况受到严重影响，法院可能会根据实际情况酌情增加误工费的赔偿金额。

额外建议：

• 在处理车祸赔偿事宜时，建议受害人及时收集并保存相关证据，如医疗证明、工资单、银行流水等，以便在需要时证明自己的误工损失。
• 如果与保险公司就误工费的赔偿金额产生争议，受害人可以考虑通过法律途径来解决纠纷，比如向法院提起诉讼或申请仲裁。

在处理具体案件时，还需要考虑当地的法律法规和司法实践。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。