负责人被抓，派驻纪检组组长是否有责任，这并非一个简单的是非问题，而是需要依据具体情况和相关法律规定来综合判断。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 从职务职责的角度：

   • 派驻纪检组组长的主要职责是监督被派驻单位的党风廉政建设和反腐败工作，确保被派驻单位及其工作人员遵守党纪国法。
   • 如果负责人被抓是因为涉及违法违纪行为，且这些行为在派驻纪检组组长的监督范围内，那么纪检组组长是否承担责任，取决于其是否履行了监督职责，以及是否存在失职、渎职等行为。
   • 如果纪检组组长已经按照职责要求进行了监督，且没有发现或无法发现负责人的违法违纪行为（例如，负责人故意隐瞒或采取其他手段逃避监督），那么纪检组组长通常不承担责任。

2. 从法律责任的角度：

   • 根据《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国监察法》等相关法律规定，纪检组组长如果未履行或未正确履行监督职责，导致被派驻单位发生严重违法违纪行为，可能会受到党纪政务处分。
   • 但是，这种责任是有条件的，即纪检组组长必须存在失职、渎职等过错行为，且这种过错行为与负责人的违法违纪行为之间存在因果关系。

3. 从实际案例的角度：

   • 在实际案例中，纪检组组长是否承担责任，往往取决于多个因素的综合考量，包括其监督职责的履行情况、对违法违纪行为的发现和处理情况、以及是否存在其他过错行为等。
   • 例如，如果纪检组组长在监督过程中发现了负责人的违法违纪线索，但未及时报告或处理，导致问题恶化，那么纪检组组长可能会承担相应的责任。

给你的建议：

• 如果你或你所在单位涉及此类情况，建议首先梳理清楚纪检组组长的职责履行情况，以及负责人的违法违纪行为是否在其监督范围内。
• 其次，收集相关证据，如监督记录、报告、处理决定等，以证明纪检组组长是否履行了监督职责。
• 最后，根据具体情况和法律规定，咨询专业律师或相关机构，以获取更准确的法律意见和帮助。

可能涉及的法律后果：

• 如果纪检组组长存在失职、渎职等行为，可能会受到党纪政务处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。
• 在极端情况下，如果纪检组组长的行为构成犯罪，还可能面临刑事责任追究。

总之，负责人被抓，派驻纪检组组长是否有责任，需要依据具体情况和相关法律规定来综合判断。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。