职务侵占罪和诈骗罪在一般情况下不会并罚，但在特定情形下可能存在数罪并罚的情况。以下是对此问题的详细分析：
一、职务侵占罪与诈骗罪的基本构成
职务侵占罪：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。其核心在于利用职务上的便利，侵占的是本单位的财物。
诈骗罪：根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。其核心在于通过欺骗手段，使被害人产生错误认识，并基于这种错误认识处分财物。
二、职务侵占罪与诈骗罪的竞合与并罚
一般情形下的不并罚：
- 在大多数情况下，职务侵占罪与诈骗罪是两种独立的犯罪行为，它们之间不存在竞合关系。职务侵占罪主要针对的是单位内部人员利用职务便利侵占单位财物，而诈骗罪则针对的是通过欺骗手段骗取公私财物。
- 如果行为人的行为同时符合职务侵占罪和诈骗罪的构成要件，但并未超出职务侵占罪的范畴（即侵占的是本单位财物，且利用了职务便利），则通常只以职务侵占罪论处，不实行数罪并罚。
特定情形下的并罚：
- 如果行为人在实施职务侵占行为的过程中，又采用了诈骗手段，且这种诈骗手段超出了职务侵占罪的范畴（例如，行为人不仅侵占了本单位财物，还通过欺骗手段骗取了其他单位或个人的财物），则可能构成职务侵占罪与诈骗罪的数罪并罚。
- 另一种情况是，行为人原本意图实施诈骗罪，但在实施过程中利用了职务便利，且侵占的是本单位财物。如果这种利用职务便利的行为在诈骗罪中并非必要构成要件，且行为人的行为同时符合职务侵占罪和诈骗罪的构成要件，那么根据具体情况，也可能存在数罪并罚的可能性。不过，这种情况在司法实践中较为罕见，且需要具体分析行为人的主观故意、行为手段以及侵害的法益等因素。
三、司法实践中的考量因素
在司法实践中，对于职务侵占罪与诈骗罪是否并罚的问题，法院会综合考虑多种因素，包括但不限于：
- 行为人的主观故意：是单一故意还是复合故意？
- 行为手段：是否同时采用了职务侵占和诈骗两种手段？
- 侵害的法益：是否同时侵害了单位和其他单位或个人的法益？
- 数额大小：职务侵占和诈骗的数额是否都达到了刑事立案标准？
四、建议
由于职务侵占罪与诈骗罪的并罚问题涉及复杂的法律判断和事实认定，因此，在具体案件中，建议行为人或相关当事人及时咨询专业律师，以便获得更准确的法律意见和辩护策略。
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