要证明自己不保管公司印章，可以从以下几个方面进行阐述和提供证据，以确保清晰、详细且有深度地解答用户的问题：

一、明确公司印章的保管制度

首先，需要了解并阐述公司印章的保管制度。通常，公司会制定明确的印章管理规定，指定印章归口管理部门，并明确各部门印章管理职责。这些规定中往往会详细说明印章的保管人、保管方式以及使用流程。如果自己并非被指定的印章保管人，那么这一点就是证明自己不保管印章的重要依据。

二、提供个人岗位职责说明

其次，可以提供自己的岗位职责说明或工作合同中的相关条款，以证明自己的工作职责中并不包含印章的保管。如果岗位职责中明确未提及印章保管，或者明确指出印章保管由其他岗位负责，那么这就可以作为有力的证据。

三、展示印章使用记录或审批流程

如果公司有完善的印章使用记录或审批流程，可以展示这些记录以证明自己并未参与印章的保管或使用。例如，可以提供自己从未在印章使用申请表上签字或审批的记录，或者展示自己从未接触过印章使用登记表的证据。

四、说明实际工作情况

此外，还可以结合自己的实际工作情况来说明自己不保管印章。例如，可以描述自己的日常工作内容、工作地点以及与印章保管相关的接触情况。如果自己的工作与印章保管无直接关联，且从未被要求参与印章的保管或使用，那么这也可以作为证明自己不保管印章的依据。

五、提供证人证言或相关证据

如果可能的话，还可以提供同事、上级或相关部门的证人证言，以证明自己不保管印章。例如，可以请同事或上级出具书面证明，说明自己从未被指定为印章保管人，或者从未参与过印章的保管工作。

六、强调公司规定的严肃性

最后，可以强调公司印章管理规定的严肃性和重要性，说明自己一直严格遵守公司规定，未擅自保管或使用印章。这不仅可以增强自己的说服力，还可以展示自己对公司规定的尊重和执行力度。

综上所述，要证明自己不保管公司印章，可以从明确公司印章的保管制度、提供个人岗位职责说明、展示印章使用记录或审批流程、说明实际工作情况、提供证人证言或相关证据以及强调公司规定的严肃性等方面进行阐述和提供证据。