针对小股东挪用公司财产这一问题，这确实是一个涉及法律与公司治理的严重问题。以下是我为您提供的详细处理建议：

一、立即采取措施防止损失扩大

1. 冻结相关账户：一旦发现小股东挪用资金，公司应迅速行动，向银行申请冻结相关账户，确保资金不再进一步流失。

2. 内部调查与审计：公司应立即组织内部审计团队或聘请外部审计机构，对资金流向进行全面审查，明确挪用金额、时间、方式等关键信息，为后续法律行动提供有力证据。

3. 报警并立案侦查：及时向公安机关报案，由公安机关介入调查，收集证据，追究挪用者的刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，挪用资金罪可处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑。

二、追究法律责任

1. 刑事责任：

   • 若挪用行为构成犯罪，公司应积极配合司法机关的调查工作，提供必要的证据材料，协助将犯罪分子绳之以法。
   • 挪用者将面临有期徒刑、拘役及罚金等刑事处罚。

2. 民事责任：

   • 公司可通过民事诉讼要求挪用者返还挪用的资金，并赔偿因此造成的损失，包括利息、业务损失等。
   • 根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，股东不得滥用股东权利损害公司利益，挪用公司资金违反了忠实义务，公司有权要求归还并赔偿。

三、内部处理与协商

1. 发出催款通知：在采取法律行动之前，公司可以先向小股东发出催款通知，要求其限期归还资金并赔偿损失。

2. 协商和解：若小股东愿意主动归还资金并承担相应责任，公司可考虑与其协商达成和解协议，以减少诉讼成本和时间消耗。但需注意，和解协议需经法律专业人士审核，确保其合法性和有效性。

3. 内部决策：若小股东拒绝归还，公司可通过股东会或董事会限制其股东权利，如限制分红、表决权等。

四、加强公司治理与预防机制

1. 完善财务管理制度：建立健全的财务审批流程和监督机制，确保每一笔资金的流动都经过严格审核和记录，防止类似事件再次发生。

2. 强化内部控制：通过内部审计、风险评估等手段，及时发现和纠正潜在的财务风险，确保公司资产的安全。

3. 提高法律意识：加强对公司管理层和员工的法律培训，使其充分认识到挪用资金的严重后果和法律风险，增强法律意识。

4. 建立举报机制：鼓励员工和社会公众对公司内部的违法违规行为进行举报，形成有效的社会监督网络，及时发现并处理问题。

五、考虑追偿程序

若小股东无力偿还全部款项，公司可通过法院强制执行其财产，或通过拍卖、变卖等方式变现其资产以弥补损失。同时，公司也可以考虑与其他股东协商，共同承担损失或寻求其他补偿方式。

综上所述，小股东挪用公司财产是一个严重的问题，公司应综合运用民事、刑事和内部管理手段进行处理，并通过完善内部治理机制来防范风险。在处理过程中，公司应保持冷静、理性，依法维护自身权益和其他股东的正当利益。