医疗机构擅自停业是可以受到处罚的，具体处罚措施和依据如下：

1. 法律依据与处罚原则：

   • 根据《医疗机构管理条例》及其实施细则，医疗机构应当按照其登记的诊疗科目开展诊疗活动，并确保医疗服务的连续性和稳定性。擅自停业，尤其是无正当理由长期停业，违反了这一原则，可能面临行政处罚。

2. 具体处罚措施：

   • 警告与罚款：对于擅自停业的医疗机构，卫生行政部门有权给予警告，并视情节轻重处以罚款。罚款的数额会根据停业的时间、影响范围以及医疗机构的规模等因素综合确定。
   • 吊销执业许可证：如果医疗机构擅自停业情节严重，如停业时间较长、造成严重后果或拒不改正等，卫生行政部门有权吊销其《医疗机构执业许可证》，从而终止其医疗服务的资格。

3. 处罚的考量因素：

   • 停业原因：如果医疗机构因不可抗力因素（如自然灾害、政府指令等）导致停业，且能够及时恢复服务，可能不会受到严厉处罚。但如果是因管理不善、资金链断裂等内部原因擅自停业，则更可能面临处罚。
   • 停业时间：停业时间的长短也是处罚的重要考量因素。短期停业且能够及时恢复的，处罚可能相对较轻；长期停业或多次停业的，处罚则可能更为严厉。
   • 影响范围：医疗机构擅自停业对患者就医、公共卫生安全等方面的影响也是处罚时需要考虑的因素。影响范围越广、后果越严重的，处罚也相应越重。

4. 实际案例与警示：

   • 在实际执法过程中，已有医疗机构因擅自停业而受到处罚的案例。这些案例警示我们，医疗机构必须严格遵守法律法规，确保医疗服务的连续性和稳定性。否则，一旦擅自停业，不仅可能面临行政处罚，还可能损害医疗机构的声誉和患者的信任。

建议与行动：

• 如果您是医疗机构的管理者或负责人，请务必确保医疗机构的正常运营，避免擅自停业。如因特殊原因需要停业，请及时向卫生行政部门报告并说明情况，争取理解和支持。
• 如果您发现医疗机构擅自停业且影响了您的就医权益，可以向当地卫生行政部门投诉举报，维护自己的合法权益。

如有任何医疗纠纷或合同纠纷方面的法律问题，欢迎直接向我咨询。