针对您提出的“退休事业编醉驾判拘役是否会被开除公职”的问题，这确实是一个涉及法律规定与具体情境的问题。以下是我为您提供的详细解答：
一、结论前置
退休事业编人员若因醉驾被判处拘役，其是否会被开除公职需根据具体情况和相关法律法规综合判断。一般而言，若仅被判处拘役，不一定会被开除公职，但可能会面临降低岗位等级、撤职等处分。然而，如果是行政机关任命的事业单位工作人员，则一旦被判刑，无论刑罚轻重，都将被开除公职。
二、法律依据与详细分析
《事业单位工作人员处分暂行规定》
- 该规定明确指出，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，将给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，将给予开除处分。
- 对于拘役这种短期剥夺犯罪分子人身自由的刑罚，虽然不属于有期徒刑以上刑罚，但事业单位仍可能根据内部规章制度给予降低岗位等级或撤职等处分。
行政机关任命的事业单位工作人员的特殊规定
- 行政机关任命的事业单位工作人员，只要因醉驾被依法判处任何形式的刑罚（包括拘役、有期徒刑等），都将被开除公职。这是因为这类人员作为公职人员的代表，承担着更高的法律责任和社会责任。
退休人员的特殊情况
- 对于退休人员，虽然其已不在职，但若在退休前或退休后因醉驾被判刑，其原单位或相关管理部门仍可能根据内部规章制度或相关法律法规对其作出相应处理。不过，由于退休人员已不在职，开除公职这一处分形式可能不再适用，但可能会影响其退休待遇或名誉等。
三、具体情境分析
普通退休事业编人员
- 若仅因醉驾被判处拘役，且未造成严重后果（如重大交通事故、逃逸等），则可能不会面临开除公职的处分（因为已退休），但可能会受到降低退休待遇、通报批评等处理。
- 若醉驾行为严重，如造成重大交通事故并构成交通肇事罪，被判处有期徒刑以上刑罚，则虽然已退休，但原单位或相关管理部门仍可能根据内部规章制度或相关法律法规对其作出更严厉的处理。
行政机关任命的退休事业单位工作人员
- 无论是否退休，只要因醉驾被依法判处任何形式的刑罚，都将被开除公职（或相应处理，如取消退休待遇等）。
四、总结与建议
- 严格遵守交通法规：无论是在职还是退休的事业编人员，都应严格遵守交通法规，杜绝酒驾、醉驾等违法行为。
- 了解内部规章制度：了解并遵守所在单位或相关管理部门的内部规章制度，以免因违法行为而受到不必要的处理。
- 寻求法律帮助：若因醉驾被判刑或面临处理，建议及时寻求法律帮助，了解自己的权利和义务，以及可能面临的法律后果。
希望以上解答能对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时咨询。