向政府举报公司违法行为，在一般情况下，并不构成泄密。以下从多个角度对此问题进行详细分析：

1. 举报行为的法律性质：

   • 举报公司违法行为是公民或员工依法行使监督权的一种表现。根据相关法律法规，公民有权对发现的违法行为进行举报，这是维护社会公共利益和法治秩序的重要途径。
   • 举报行为本身并不涉及对公司商业秘密或个人隐私的泄露。举报的内容应当是公司的违法行为，而非公司的商业秘密或个人隐私信息。

2. 泄密的法律定义与构成要件：

   • 泄密通常指的是未经授权，将知晓的国家秘密、商业秘密或个人隐私等信息泄露给不应知晓的人或机构。
   • 构成泄密需要满足几个要件：一是存在保密义务，即行为人对所知晓的信息负有保密责任；二是实施了泄露行为，即将信息透露给了不应知晓的人或机构；三是泄露的信息属于国家秘密、商业秘密或个人隐私等受法律保护的信息。

3. 举报行为与泄密行为的区分：

   • 举报行为是公开或向特定机构（如政府部门）揭露公司违法行为的行为，其目的在于维护公共利益和法治秩序。
   • 泄密行为则是未经授权泄露受法律保护的信息，其目的可能出于个人利益或其他不当目的。
   • 在举报过程中，如果举报人没有故意或过失地泄露公司的商业秘密或个人隐私，且举报内容仅限于公司的违法行为，那么举报行为就不构成泄密。

4. 举报时的注意事项：

   • 举报人在举报时应当确保举报内容的真实性和准确性，避免恶意举报或虚假举报。
   • 举报人应当注意保护自己的个人信息和隐私，避免在举报过程中泄露不必要的个人信息。
   • 如果举报内容涉及公司的商业秘密或个人隐私，举报人应当谨慎处理，确保不泄露这些信息。在必要时，可以寻求法律专业人士的帮助，以确保举报行为的合法性和合规性。

5. 可能的法律后果：

   • 如果举报行为被认定为泄密，举报人可能会面临法律责任，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
   • 然而，在正常情况下，只要举报人遵守法律法规，确保举报内容的真实性和准确性，并注意保护公司的商业秘密和个人隐私，就不会构成泄密，也不会承担法律责任。

建议：在举报公司违法行为时，举报人应当确保举报内容的真实性和准确性，并注意保护公司的商业秘密和个人隐私。如果有任何疑问或担忧，建议咨询法律专业人士，以确保举报行为的合法性和合规性。如果你有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。