企业法人70岁是可以的，法律并未对担任企业法人的年龄上限作出明确限制。以下从不同角度为你详细分析：
法律角度
从现行法律法规来看，并没有直接规定企业法人的年龄上限。企业法人，作为法律上的拟制人格，其设立和存在主要依据的是公司法等相关法律法规。这些法律主要关注的是企业的设立条件、组织结构、运营规则等，而并未对担任企业法人的自然人的年龄作出具体限制。因此，从法律层面讲，70岁的自然人完全可以担任企业法人。
实际操作角度
虽然法律没有限制，但在实际操作中，企业法人的年龄可能会受到一些其他因素的影响。例如：
企业章程或内部规定：有些企业可能会在其章程或内部规定中设定对法人年龄的限制，这主要是出于企业运营和管理的考虑。但这样的规定并不具有法律效力，且必须符合法律法规的强制性规定。
银行开户、贷款等金融业务：在进行某些金融业务时，如银行开户、贷款等，金融机构可能会对法人年龄有一定的要求或偏好。这主要是出于风险控制和合规性的考虑。但这样的要求并不构成对法律规定的限制或修改。
社会认知和商业习惯：在社会认知和商业习惯中，人们可能会对年龄较大的法人产生一定的疑虑或担忧，如精力、健康状况等。但这并不构成对法律规定的挑战或否定，而是需要企业在选择法人时进行综合考虑和权衡。
建议与注意事项
确保符合法律法规：在选择企业法人时，首先要确保其符合法律法规的规定，包括年龄、民事行为能力等方面的要求。
考虑企业实际需求：除了法律法规的要求外，还需要考虑企业的实际需求，如法人的管理能力、经验、精力等。
完善企业治理结构：无论选择谁作为企业法人，都需要完善企业的治理结构，明确各方的权利和义务，确保企业的稳健运营。
关注潜在风险：对于年龄较大的法人，需要特别关注其健康状况、精力状况等潜在风险，并采取相应的措施进行防范和应对。
如果你在担任企业法人或选择企业法人方面有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况和需求，为你提供专业、全面的法律服务。