护士证挂靠在诊所里是否违法，这主要取决于挂靠的具体情形以及是否违反了相关法律法规的规定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 合法挂靠的情形：

   • 如果护士与诊所之间存在真实的劳动关系，即护士实际在诊所工作，并按照诊所的规章制度和安排进行执业活动，同时诊所也按照法律规定为护士支付工资、缴纳社会保险等，那么这种挂靠是合法的。
   • 在这种情况下，护士证只是作为护士执业的资格证明，其挂靠并不涉及违法问题，而是护士正常执业的一部分。

2. 违法挂靠的情形：

   • “挂证”行为：如果护士并不在诊所实际工作，只是将护士证挂靠在诊所，以获取不正当的利益（如挂靠费、分红等），而诊所则利用护士证来满足其执业资质的要求或进行其他违法活动，那么这种挂靠就是违法的。
   • 法律依据：根据《护士条例》等相关法律法规的规定，护士必须在其注册的执业地点从事护理活动。如果护士证被非法挂靠，不仅违反了这一规定，还可能涉及伪造、变造、买卖国家机关证件等违法行为，将受到法律的制裁。
   • 法律后果：对于非法挂靠的护士和诊所，相关卫生行政部门将依法给予警告、责令改正、罚款等行政处罚；情节严重的，还可能吊销护士的执业证书或诊所的医疗机构执业许可证；构成犯罪的，还将依法追究刑事责任。

3. 特殊情况下的挂靠：

   • 在某些特殊情况下，如护士因个人原因（如生育、疾病等）暂时无法执业，但希望保持其执业资格时，可能会与诊所协商进行短期的挂靠。然而，这种挂靠也必须符合相关法律法规的规定，如双方应签订书面协议、明确挂靠期限和条件等，以避免违法风险。

建议：

• 对于护士而言，应严格遵守相关法律法规的规定，不要将自己的护士证非法挂靠给诊所或其他机构。如果确实需要暂时离开执业岗位，应按照规定办理相关手续，如暂停执业注册等。
• 对于诊所而言，应依法合规经营，不要利用非法挂靠的护士证来满足其执业资质的要求或进行其他违法活动。同时，诊所也应加强对护士的管理和培训，确保护士能够按照规定进行执业活动。

总结：护士证挂靠在诊所里是否违法，取决于挂靠的具体情形以及是否违反了相关法律法规的规定。因此，建议护士和诊所都应严格遵守相关法律法规的规定，避免违法风险。如果您在医疗医患领域有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。