结论：工作期间在网上赌博，主要违反了公司的内部纪律规定以及可能涉及违反国家法律法规，具体分析如下：

1. 公司内部纪律规定：

   • 大多数公司都会制定员工行为规范或纪律规定，明确禁止员工在工作时间内进行与工作无关的活动，尤其是赌博等违法或不良行为。网上赌博不仅分散了员工的注意力，影响了工作效率，还可能给公司带来负面影响，如损害公司形象、引发法律纠纷等。
   • 具体后果：根据公司的具体规定，员工可能面临警告、罚款、降职、解雇等纪律处分。这些处分措施旨在维护公司的正常运营秩序和员工的职业操守。

2. 国家法律法规：

   • 网上赌博在我国是违法的，无论是否在工作期间进行。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，参与赌博赌资较大的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上三千元以下罚款。
   • 特殊情况：如果网上赌博行为构成犯罪，如开设赌场、聚众赌博等，还将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、管制以及罚金等。
   • 工作期间的影响：在工作期间进行网上赌博，不仅违反了上述法律法规，还可能因赌博行为导致的注意力不集中、工作失误等，给公司造成经济损失或引发其他法律纠纷。在这种情况下，员工除了承担赌博行为的法律责任外，还可能因给公司造成损失而面临民事赔偿等法律责任。

建议：

• 作为员工，应严格遵守公司的内部纪律规定，不在工作时间内进行与工作无关的活动，尤其是赌博等违法或不良行为。
• 同时，也应了解并遵守国家法律法规，不参与任何形式的赌博活动，以免给自己和家庭带来不必要的麻烦和损失。
• 如果已经因工作期间网上赌博而面临纪律处分或法律纠纷，建议及时咨询专业律师，了解自己的权利和义务，并寻求合适的解决方案。

进一步思考：

• 公司应加强对员工行为的管理和监督，制定明确的员工行为规范和纪律规定，并定期进行培训和宣传，提高员工的法律意识和职业操守。
• 同时，公司也应建立健全的内部举报机制，鼓励员工积极举报违法或不良行为，共同维护公司的正常运营秩序和良好形象。

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