结论：个人所得税任职受雇单位已离职但仍存在，确实可能存在问题，但具体影响及处理方式需根据实际情况来判断。

分析说明：

1. 信息未及时更新：

   • 情况说明：当您从某单位离职后，如果该单位或相关税务部门未及时更新您的任职受雇信息，那么在税务系统中，您可能仍然显示为该单位的在职员工。
   • 影响：这可能导致您在申报个人所得税时，出现不必要的麻烦或误解，比如可能被误认为仍在该单位领取工资薪金，从而影响您的个税申报和缴纳。
   • 处理方式：建议您及时与原单位沟通，要求其更新您的任职受雇信息，并确认税务部门是否已收到并更新了这些信息。同时，您也可以在个人所得税APP或网站上自行查询并确认您的任职受雇信息是否准确。

2. 可能存在的税务风险：

   • 情况说明：如果原单位在您离职后仍错误地为您申报了工资薪金等收入，而您又未及时发现并更正，那么您可能需要承担不必要的税务风险，如被税务机关要求补缴税款、滞纳金甚至面临罚款。
   • 影响：这不仅会给您带来经济损失，还可能影响您的个人信用记录。
   • 处理方式：一旦发现原单位错误申报了您的收入，您应立即与原单位和税务机关联系，说明情况并提供相关证明材料，要求更正申报记录。同时，保留好所有与离职和税务相关的文件和记录，以备不时之需。

3. 对未来税务申报的影响：

   • 情况说明：如果您的任职受雇信息未及时更新，可能会影响您未来在其他单位的税务申报和缴纳。例如，新单位在为您申报个税时，可能会因系统显示您仍在原单位任职而遇到障碍。
   • 影响：这可能导致您在新单位的个税申报延迟或出现问题，进而影响您的收入和税务合规性。
   • 处理方式：在入职新单位前，建议您先确认自己的任职受雇信息是否已更新至最新状态。如果发现问题，及时与原单位和税务机关沟通解决，以确保新单位的个税申报能够顺利进行。

行动建议：

• 及时沟通：与原单位保持沟通，确保其及时更新您的任职受雇信息。
• 自行查询：定期在个人所得税APP或网站上查询并确认您的任职受雇信息是否准确。
• 保留记录：保留好所有与离职和税务相关的文件和记录，以备不时之需。
• 及时更正：一旦发现错误申报或信息未更新等问题，立即与相关单位和税务机关联系并更正。

如果您在处理过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议和指导。