结论前置：事业编警察在执行公务时被袭击，若满足特定条件，是构成袭警罪的。

详细分析如下：

1. 行为对象特定性：

   • 袭警罪的行为对象必须是正在依法执行职务的人民警察。事业编警察，只要他们是在依法执行职务，就属于这一范畴。这是区分袭警罪与其他类似罪名（如故意伤害罪、寻衅滋事罪）的关键要素。

2. 实施了暴力袭击行为：

   • 暴力袭击通常指的是对民警的身体实施打击或强制等行为，如殴打、推搡、拉扯等。这些行为使民警的人身安全面临现实危险。无论是轻微的肢体冲突还是严重的伤害行为，只要符合暴力袭击的定义，都可能构成袭警罪。

3. 法律后果明确性：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十七条第五款的规定，暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

4. “正在依法执行职务”的必要性：

   • 这是构成袭警罪的必要条件。如果事业编警察在执行公务的过程中存在违法行为，或者并非在执行公务时受到袭击，那么对他们的攻击可能不会被认定为袭警罪，而是根据具体情况可能被定为其他罪名，如故意伤害罪等。但无论如何，任何形式的攻击他人都是违法的，应当坚决避免。

特殊情况考虑：

• 如果事业编警察并非在执行公务时受到袭击，或者袭击行为并未达到暴力袭击的程度（如只是言语威胁或轻微推搡，未造成实际伤害），则可能不构成袭警罪，但可能构成其他违法行为，如寻衅滋事、故意伤害（未达轻伤标准）等，具体需根据案件实际情况和法律规定进行判断。

建议：

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