结论：私自从调解室离开是否有问题，这主要取决于调解的具体阶段、双方是否已达成调解协议以及离开的具体原因和后果。以下从不同角度进行分析：

1. 调解阶段与协议达成情况

   • 若调解尚未达成协议：在调解过程中，双方通常处于协商阶段，此时任何一方都有权选择继续参与或暂时离开调解室以进行进一步思考或咨询。但需注意，频繁或无故离开可能影响调解的效率和氛围，甚至导致调解失败。不过，从法律层面讲，这并不构成违法行为或违约行为。
   • 若已达成调解协议：一旦双方在调解室达成调解协议，并签署了相关文件，该协议即具有法律效力。此时，若一方私自从调解室离开且未履行协议义务，则可能构成违约行为，需要承担相应的法律责任，如赔偿对方因此遭受的损失等。

2. 离开的具体原因和后果

   • 合理原因离开：如因突发疾病、紧急事务等合理原因需要暂时离开调解室，且已向调解员和对方说明情况并获得同意，则这种离开通常不会被视为问题。
   • 无正当理由离开：若一方无正当理由私自从调解室离开，且未履行调解协议或未完成调解程序，则可能被视为不尊重调解过程、不履行调解义务的行为。这种情况下，虽然不一定直接承担法律责任，但可能影响个人信誉和调解结果。

3. 法律建议

   • 在调解过程中：建议双方保持冷静和理性，积极参与调解并尊重调解员和对方的意见。若因特殊原因需要离开调解室，应提前向调解员和对方说明情况并获得同意。
   • 在达成调解协议后：应认真履行协议义务，避免私自从调解室离开导致违约行为。若确实无法履行协议义务，应及时与对方沟通并寻求解决方案，如协商修改协议或解除协议等。

可能后果与风险提示：

• 若因私自从调解室离开导致调解失败或违约行为，可能需要承担因此产生的额外费用（如再次调解的费用、诉讼费用等）以及对方因此遭受的损失赔偿。
• 在极端情况下，若违约行为严重且对方选择通过法律途径解决争议，则可能面临法院判决强制执行等法律后果。

总结与建议： 私自从调解室离开是否有问题，需根据具体情况进行判断。在调解过程中，建议双方保持沟通和合作，共同推动调解的顺利进行。若因特殊原因需要离开调解室，应提前说明情况并获得同意。在达成调解协议后，应认真履行协议义务，避免违约行为的发生。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。