解除供热合同通常不需要三年测温记录作为必要条件，但具体是否需要测温记录取决于合同约定及当地供热管理条例的规定。以下从不同角度进行分析：

1. 合同约定优先
   供热合同属于民事合同，双方的权利义务首先以合同约定为准。若合同中明确约定“连续三年测温不达标方可解除合同”，则需提供三年测温记录；若合同未约定此类条款，则无需以测温年限作为解除条件。
   建议：先查阅合同中关于“解除条件”的条款，重点关注是否有测温年限、温度标准等约定。

2. 地方性法规的影响
   部分地区供热管理条例可能对解除合同的条件作出补充规定。例如：

   • 若地方条例规定“供热温度连续两年不达标，用户有权解除合同”，则需提供两年测温记录；
     
   • 若条例未明确年限，仅要求“供热不达标且经整改仍未改善”，则无需以年限为限制，只需证明不达标事实即可。
     建议：查询所在城市的《供热管理条例》或《供热用热办法》，确认是否有特殊规定。

3. 测温记录的证明力
   即使合同或法规未明确年限，测温记录仍是证明供热不达标的关键证据。若用户主张解除合同，通常需提供：

   • 由供热单位或第三方机构出具的测温报告；
     
   • 自行测温的记录（需符合规范，如使用经校准的温度计、记录测温时间及位置等）；
     
   • 多次测温不达标且供热单位未整改的证据（如书面投诉记录、沟通录音等）。
     提示：测温记录需真实、连续，能反映供热问题的持续性，以增强解除合同的合理性。

4. 解除合同的程序
   即使满足解除条件，用户也需按法定程序操作：

   • 提前书面通知供热单位，说明解除理由及依据；
     
   • 协商处理退费、设施拆除等后续事宜；
     
   • 若协商不成，可通过诉讼或仲裁解决，此时测温记录将作为核心证据。
     

总结：解除供热合同是否需要三年测温记录，需结合合同约定和地方法规判断。若无明确年限要求，重点在于证明供热不达标的事实及供热单位的过错。建议先与供热单位协商，同时收集测温记录等证据，必要时咨询我进一步分析具体条款和证据效力。