针对您提出的“单位犯行贿罪如何追责”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

单位行贿罪，是指公司、企业、事业单位、机关、团体为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，且情节严重的行为。对于此罪行的法律追究，主要依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，并体现在以下几个方面：

一、单位犯罪两罚制原则

当单位犯行贿罪时，我国法律实行两罚制原则。这意味着：

1. 对单位的处罚：单位将被判处罚金。罚金的数额会由法院根据犯罪的具体情节，如行贿的数额、次数以及造成的后果等因素进行综合确定。

2. 对个人的处罚：

   • 直接负责的主管人员：这通常指的是在单位犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用的人员，如公司的董事长、总经理等。他们将面临五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的处罚。
   • 其他直接责任人员：这包括具体实施犯罪并起较大作用的人员，如单位的经营管理人员、职工以及聘任、雇佣的人员。他们同样将受到上述刑罚。

二、特别规定与加重处罚情节

在特定情况下，单位行贿罪的处罚会有所加重：

• 若因行贿取得的违法所得归个人所有，则不再按照单位行贿罪处理，而是直接依照《刑法》中关于行贿罪的规定定罪，并从重处罚。这意味着此时不再对单位判处罚金，而是直接追究相关个人的刑事责任，且刑罚可能更为严厉。

三、司法实践中的注意事项

在司法实践中，检察机关会对涉嫌单位行贿的案件进行深入调查取证，并根据证据情况决定是否向法院提起公诉。因此，企业和个人都应严格遵守相关法律法规，坚决杜绝行贿行为的发生。一旦单位或个人被认定犯有单位行贿罪，不仅将面临严厉的法律制裁，还会对单位的声誉和个人的前途造成不可挽回的损失。

四、法律建议

鉴于单位行贿罪的严重性和复杂性，我建议您或您所在的企业加强法律意识，严格遵守国家法律法规，避免触碰法律红线。如果涉及此类问题，应尽快咨询专业律师以获取准确的法律意见和帮助，积极配合调查，主动说明情况，争取从轻处理。

综上所述，单位行贿罪是一项严重的经济犯罪，其法律追究涉及多个方面和层次。企业和个人应时刻保持警惕，加强法制观念，确保自身行为的合法性和合规性。