关于您提出的“老公去世老婆的厂里能查出来吗”这一问题，这主要涉及到个人隐私与工作单位信息查询的界限问题。

首先，需要明确的是，个人的婚姻状况及家庭成员的生死情况，通常属于个人隐私范畴，受到法律的保护。工作单位，如您提到的“厂里”，一般并没有直接查询员工家庭成员生死状况的权限或渠道。员工的婚姻状况或家庭成员的变动，除非员工主动告知或出于工作需要（如某些特定岗位的背景调查，但这也通常需要员工的明确同意），否则单位不会主动进行查询。

其次，如果老公去世这一情况需要被工作单位知晓，通常是因为某些特定的原因，比如需要处理与工作相关的福利、保险或遗产等事宜。在这种情况下，老婆可以选择主动向单位提供相关的死亡证明文件，以便单位能够据此进行相应的处理。但这一行为完全是基于员工的自愿，而非单位的强制要求。

最后，如果单位在没有得到员工同意的情况下，试图通过不正当手段查询员工的个人隐私信息，这是不合法的，也可能侵犯员工的隐私权。员工有权对此进行投诉或寻求法律帮助。

综上所述，老公去世这一情况，工作单位（如“厂里”）通常是无法直接查询到的，除非员工主动告知或出于特定工作需要并得到员工的同意。因此，您无需担心单位会主动查询到这一信息，但如果出于工作相关事宜的需要，您可以选择主动向单位提供相关证明文件。