邀请函支付条款后期是否可以修改，需分情况讨论，具体如下：

1. 双方协商一致修改
   若邀请函的支付条款属于合同性质（如明确约定了金额、支付方式、时间等），根据《民法典》第五百四十三条，双方协商一致可对合同内容进行变更。此时需签订书面补充协议，明确修改后的条款，避免口头约定引发争议。修改后的条款具有法律效力，双方应按新约定履行。

2. 单方修改的效力问题
   若一方未经对方同意擅自修改支付条款（如单方提高费用、缩短支付期限等），该修改通常无效。根据《民法典》第五百四十四条，合同变更需双方协商一致，单方行为不产生法律效力。若对方已按原条款履行部分义务（如部分付款），单方修改可能构成违约，需承担赔偿责任。

3. 格式条款的特殊限制
   若邀请函中的支付条款属于格式条款（如重复使用、未与对方协商的条款），提供方需遵循《民法典》第四百九十六条至第四百九十八条的规定：

   • 需以显著方式提示对方注意关键条款（如加粗、标红）；
     
   • 不得不合理地免除自身责任、加重对方责任或排除对方主要权利；
     
   • 若对方主张条款无效，法院可能根据公平原则认定条款无效。
     若原格式条款存在上述问题，后期修改时需确保符合法律规定，否则修改可能被认定无效。

4. 情势变更下的修改
   若合同履行过程中出现重大变化（如政策调整、市场价格大幅波动等），导致原支付条款显失公平，根据《民法典》第五百三十三条，一方可与对方协商修改条款；协商不成的，可请求法院或仲裁机构变更或解除合同。但需注意，情势变更的适用条件严格，需证明变化不可预见、非商业风险且导致继续履行显失公平。

建议：

• 修改支付条款前，建议双方签订书面补充协议，明确修改内容、生效时间及违约责任；
  
• 若涉及格式条款，需确保条款内容合法、提示义务履行到位；
  
• 若因客观情况需修改，注意收集证据证明情势变更的合理性。
  

如有具体场景或条款内容，可进一步向我说明，我会结合实际情况为您分析。