公职人员给企业做暗担保，一般情况下不会有公开的正式记录，但可能存在其他形式的证据或记录，且这种行为可能涉及违法违纪，一旦被发现会面临严重后果。以下从几个方面为你详细分析：
一、关于“暗担保”的记录问题
无公开正式记录：
- “暗担保”通常指的是非公开、非书面的担保行为，这种担保往往不经过正式的法律程序，也不在相关机构（如工商部门、银行等）进行登记或备案。因此，从公开渠道或正式记录中，很难直接找到公职人员给企业做暗担保的证据。
可能存在其他证据：
- 尽管“暗担保”没有公开的正式记录，但可能存在其他形式的证据，如口头协议、聊天记录、转账记录等。这些证据虽然不如正式记录那样具有法律效力，但在一定条件下，仍可能被用来证明公职人员与企业之间存在担保关系。
二、公职人员给企业做暗担保的法律后果
违反法律法规：
- 公职人员给企业做暗担保，可能违反了相关的法律法规，如《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国担保法》（虽已废止，但相关精神在《中华人民共和国民法典》中得以延续）等。这些法律法规对公职人员的行为进行了规范，禁止其从事可能影响公正执行公务的活动，包括为企业提供担保。
面临纪律处分：
- 如果公职人员的暗担保行为被发现，其可能面临纪律处分，如警告、记过、降级、撤职甚至开除公职等。这些处分措施旨在维护公职人员的廉洁性和公正性，防止其利用职权谋取私利。
承担民事责任：
- 如果暗担保行为导致了经济损失，公职人员可能还需要承担民事责任。例如，如果企业无法偿还债务，债权人可能要求公职人员承担担保责任，赔偿其因此遭受的损失。
三、建议与提醒
遵守法律法规：
- 公职人员应严格遵守法律法规，不得从事任何违法违纪的活动，包括为企业提供暗担保。这不仅是对其自身职业操守的要求，也是对其家庭和社会负责的表现。
增强风险意识：
- 公职人员应增强风险意识，认识到暗担保行为可能带来的严重后果。在面对企业的担保请求时，应坚决拒绝，并提醒企业通过正规渠道进行融资和担保。
及时咨询专业律师：
- 如果你作为公职人员或企业，对担保行为存在疑问或担忧，建议及时咨询专业律师。律师可以根据你的具体情况，为你提供专业的法律意见和建议，帮助你规避法律风险。
总之，公职人员给企业做暗担保是一种违法违纪行为，不仅可能面临纪律处分和民事责任，还可能对其职业生涯和家庭造成严重影响。因此，建议公职人员严格遵守法律法规，增强风险意识，避免涉及此类行为。如果你有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。