关于您提出的“把法人转给退休母亲是否可行”的问题，这主要涉及到公司法人变更的法律规定以及实际操作中的合规性问题。以下是我为您提供的详细解答：
首先，从法律层面来说，公司法人的变更并没有特定的年龄限制。也就是说，理论上，您可以将公司的法人身份转让给任何符合法定条件的人，包括您的退休母亲。但是，这并不意味着可以随意进行法人变更，因为在实际操作中，还需要考虑多个方面的因素。
合规性审查：
- 在进行法人变更前，必须确保这一变更符合相关法律法规的规定，特别是关于公司治理、股东权益保护以及反洗钱等方面的规定。
- 需要审查新法人（即您的退休母亲）是否具备担任法人的资格，包括但不限于民事行为能力、信用记录等。
实际控制权问题：
- 法院案例显示，如果实际控制人通过变更法人来规避法律责任或执行，这种行为是违法的，并会受到法律的严厉打击。
- 因此，您必须确保法人变更不是为了规避任何法律责任或执行，而是出于正常的公司治理或业务需要。
公司运营影响：
- 法人变更可能会对公司的运营产生影响，特别是如果新法人缺乏相关的管理经验或能力。
- 您需要评估这一变更对公司业务、客户关系以及员工士气等方面可能产生的影响。
程序性要求：
- 法人变更通常需要遵循一定的程序，包括但不限于股东会决议、修改公司章程、办理工商变更登记等。
- 您需要确保这些程序得到妥善执行，以避免后续的法律纠纷。
具体建议：
- 在进行法人变更前，建议您咨询专业的法律顾问或律师，以确保变更的合法性和合规性。
- 评估新法人的资格和能力，确保她能够胜任这一职位。
- 准备充分的文件和资料，以支持法人变更的申请和审批。
- 遵循所有相关的程序性要求，确保变更过程的顺利进行。
综上所述，虽然从法律层面来说，将法人转给退休母亲在理论上是可行的，但在实际操作中必须谨慎考虑多个方面的因素，并确保变更的合法性和合规性。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询专业的法律顾问或律师。