结论：职务侵占4万元且作为主谋的情况下，根据现行有效的司法解释，已达到“数额较大”的标准，通常会被认定构成职务侵占罪，可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。但具体判决需法院综合考虑各种因素后决定。以下从不同角度进行详细分析：
一、法律条文依据
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。
二、数额标准的变化与应用
数额标准：
- 自2023年1月1日起施行的《最高人民法院、最高人民检察院关于办理职务犯罪案件适用法律若干问题的解释（一）》对职务侵占罪的数额标准进行了调整，明确职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的为“数额较大”；数额在一百万元以上不满一千五百万元的为“数额巨大”；数额在一千五百万元以上的为“数额特别巨大”。
具体应用：
- 结合上述最新解释，职务侵占4万元明确属于“数额较大”的范畴，因此，一般情况下会面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。
三、个案考量因素
主谋情节：
- 作为主谋，在职务侵占案件中通常会被视为犯罪情节较为严重，这可能会在量刑时予以考虑，但具体影响需由法院根据案件具体情况判断。
其他量刑情节：
- 法院还会综合考虑被告人的犯罪情节、认罪态度、是否退赃退赔、有无自首立功等情节。如果存在从轻、减轻处罚的情节，如积极退赃、真诚悔罪等，被告人有可能被判处缓刑等非监禁刑。
地区差异：
- 虽然全国范围内对职务侵占罪的数额标准有统一规定，但不同地区在司法实践中可能会根据本地经济发展水平、社会治安状况等因素，对量刑标准进行适当调整。因此，具体判决结果可能因地区而异。
四、可能的法律后果与建议
刑事处罚：
- 如前所述，职务侵占4万元且作为主谋的情况下，可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。
民事赔偿：
- 除了刑事处罚外，被告人还需承担民事赔偿责任，即向被侵占单位返还非法占有的财物并赔偿因此造成的损失。
建议：
- 鉴于职务侵占案件的复杂性和严重性，建议涉及此类问题的当事人及时寻求专业的法律帮助。作为专业律师，我可以根据案件的具体情况和被告人的个人表现，为你提供全面的法律分析和辩护策略，以争取最轻的刑罚或可能的无罪判决。
总结：职务侵占4万元且作为主谋的情况下，已构成职务侵占罪，通常将面临刑事处罚。然而，具体判决结果需由法院根据案件的具体情况和被告人的个人表现来综合判断。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。