在居间合同中，最关键的一句话往往与居间人的核心义务及报酬支付条件紧密相关，它通常表述为：“居间人促成合同成立的，委托人应当按照约定支付报酬。” 这句话之所以关键，是因为它直接界定了居间人的主要权利与义务，以及报酬的支付条件，是居间合同中的核心条款。以下从多个角度对这一关键条款进行详细分析：

1. 居间人的核心义务

• 促成合同成立：居间人的主要任务是作为中间人，协助委托人与第三方达成交易或签订合同。这一义务要求居间人积极寻找合适的交易对象，安排洽谈，并尽力促成双方达成一致。
• 信息报告义务：居间人还需及时、准确地向委托人报告订立合同的机会和相关信息，确保委托人能够基于充分的信息做出决策。

2. 报酬支付条件

• 合同成立为前提：根据关键条款，居间人只有在成功促成合同成立后，才有权要求委托人支付报酬。这意味着，如果合同最终未能成立，居间人通常无法获得报酬。
• 报酬金额与支付方式：合同中应明确约定报酬的具体金额或计算方式，以及支付的时间节点和方式。这有助于避免双方在报酬支付问题上产生争议。

3. 法律后果与风险提示

• 违约责任：如果居间人未能履行其义务，如未促成合同成立或提供的信息不准确，委托人可能有权拒绝支付报酬或要求居间人承担违约责任。
• 合同解除与变更：合同中还应约定合同解除或变更的条件和程序，以及这些情况下对报酬支付的影响。这有助于双方在合同履行过程中灵活应对各种变化。

4. 实际案例与法律解释

• 案例一：假设居间人成功促成了一笔房屋买卖合同的签订，但合同中未明确约定报酬支付条件。在这种情况下，如果双方对报酬支付产生争议，法院可能会根据行业惯例或公平原则来判定报酬的支付。
• 法律解释：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。因此，报酬支付条件作为居间合同的核心条款，必须明确、具体。

5. 建议与注意事项

• 明确条款：在签订居间合同时，双方应务必明确约定报酬支付条件、居间人的具体义务以及违约责任等关键条款。
• 咨询专业律师：虽然我在这里为你提供了详细的法律解释和建议，但每个具体案件都有其独特性。因此，在签订居间合同前，建议你直接向我咨询，以确保合同的合法性和有效性。

综上所述，居间合同中的关键条款“居间人促成合同成立的，委托人应当按照约定支付报酬”是界定双方权利与义务的核心。在签订合同时，双方应务必明确这一条款的具体内容，并考虑其他相关条款以全面保护自己的权益。如果你有任何关于居间合同的具体问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。