若存在挪用公款行为，即使无人报案，相关责任人仍可能面临法律追责，且单位内部发现后可能启动追责程序；若确实无人发现或报案，法律上不会主动介入，但一旦被发现，追责无时效限制。以下从不同角度展开分析：

一、法律追责层面：无人报案≠免责

1. 刑事责任
   根据《刑法》第384条，挪用公款罪的成立不依赖“是否有人报案”，而是以行为是否符合犯罪构成要件为核心。只要国家工作人员利用职务便利，挪用公款归个人使用、进行非法活动，或挪用数额较大、超过3个月未还，即构成犯罪。

   • 追诉时效：若无人报案，案件可能长期未被发现，但根据《刑法》第88条，在公安机关立案侦查或法院受理案件后，逃避侦查或审判的，不受追诉期限限制。即使未立案，若后续发现证据，仍可追责。
     
   • 自首情节：若责任人主动向单位或司法机关坦白，可能从轻或减轻处罚。

2. 民事/行政责任
   即使不构成刑事犯罪，挪用公款可能违反单位规章制度或《民法典》中关于“职务侵占”的规定，单位可要求责任人返还公款、赔偿损失，或通过内部纪律处分（如开除、降职）追责。

二、单位内部处理层面：即使无人报案，单位仍可主动追责

1. 内部审计或举报机制
   单位若通过内部审计、员工举报或其他途径发现挪用行为，可启动内部调查程序，要求责任人返还公款、接受纪律处分，并保留追究法律责任的权利。

2. 内部追责的时效性
   单位内部追责通常不受法律追诉时效限制，即使挪用行为发生多年后被发现，单位仍可要求责任人承担相应后果。

三、实际风险：无人报案≠“安全”

1. 证据保留风险
   挪用公款行为可能留下财务记录、转账凭证、证人证言等证据，即使无人主动报案，这些证据仍可能被后续审计、调查或偶然发现（如系统升级、人员交接时暴露）。

2. 共犯或关联人举报
   若挪用行为涉及多人合谋，或责任人向他人透露过相关信息，共犯或关联人可能因利益冲突、心理压力等原因主动举报。

建议

1. 若您是责任人：立即停止挪用行为，主动向单位坦白并返还公款，争取从轻处理；若已构成犯罪，可咨询律师评估自首情节对量刑的影响。
   
2. 若您是单位相关人员：发现挪用行为后，及时固定证据（如财务记录、证人证言），通过内部程序或直接向公安机关报案，避免因拖延导致证据灭失。
   
3. 若您是旁观者：若知晓挪用行为，虽无法律强制举报义务，但可基于道德或单位规章制度选择是否报告；若选择沉默，需承担未来可能被牵连的风险。

总结：挪用公款是严重违法行为，无人报案仅代表当前未被司法机关介入，但法律风险始终存在。建议相关人员正视问题，主动承担责任，避免后续更严重的法律后果。如有具体案件细节，可进一步向我咨询。