工伤案件仲裁结果出来后，二次手术赔偿仍然是可以主张的。以下从不同角度为你详细分析：
一、法律依据与责任主体
法律依据：
- 根据《工伤保险条例》第三十八条，工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例规定的工伤医疗待遇。这意味着，如果二次手术是工伤复发或伤情未愈而必需的，劳动者有权享受相应的工伤医疗待遇。
责任主体：
- 二次手术费用应由用人单位或工伤保险基金承担。具体取决于用人单位是否为员工购买了工伤保险以及工伤保险的覆盖范围。如果用人单位已购买工伤保险，且二次手术属于工伤保险诊疗项目目录内的治疗，费用应由工伤保险基金支付；如果未购买或费用超出保险范围，则由用人单位承担。
二、费用承担方式与报销流程
工伤保险基金支付：
- 若二次手术费用符合工伤保险诊疗项目目录等标准，且用人单位已购买工伤保险，费用将由工伤保险基金支付。支付范围包括医疗费、伙食补助费、交通食宿费等。
- 报销流程：通常需要先由个人垫付费用，然后向工伤保险基金或用人单位申请报销。报销时需提供医疗费用发票、诊断证明、病历等材料。
用人单位支付：
- 若用人单位未购买工伤保险或费用超出保险范围，二次手术费用应由用人单位承担。
- 支付流程：劳动者可与用人单位协商支付事宜；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付费用及相关赔偿。
三、处理流程与注意事项
申请工伤认定（如尚未认定）：
- 如果初次工伤认定时未包含二次手术的相关情况，或者二次手术是在工伤认定之后进行的，劳动者需要及时向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，以确保二次手术费用能够纳入工伤赔偿范围。
劳动能力鉴定（如需要）：
- 如果二次手术对劳动者的劳动能力产生了影响，劳动者可以在伤情稳定后向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。鉴定结果将作为确定赔偿金额的重要依据。
保留证据：
- 劳动者应妥善保留与二次手术相关的所有证据，包括医疗费用发票、诊断证明、病历、劳动能力鉴定结论等。这些证据将在后续的法律程序中发挥关键作用。
及时维权：
- 劳动者应了解自己的合法权益，并在必要时及时采取行动。如果用人单位拒绝承担二次手术费用或拖延支付，劳动者可以通过法律途径维护自己的权益。
四、特殊情况处理
仲裁结果已出但未涵盖二次手术费用：
- 如果仲裁结果已经出具，但未涵盖二次手术费用，劳动者可以在发现需要二次手术时，及时与用人单位沟通并协商补充赔偿事宜。如果协商不成，可以再次向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
二次手术时间跨度较长：
- 如果二次手术时间跨度较长，劳动者应注意保留好所有相关证据，并关注工伤保险政策或用人单位情况的变化。如果在此期间用人单位发生变更或解散等情况，劳动者可能需要及时向新的责任主体主张权益或向相关部门申请救助。
总结与建议：工伤案件仲裁结果出来后，二次手术赔偿仍然是可以主张的。劳动者应了解自己的合法权益和赔偿流程，及时与用人单位沟通并协商赔偿事宜。如果协商不成或遇到其他问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议和帮助。