利益单位给劳务派遣人员钱是否算受贿，这并非一个简单的是非问题，而是需要根据具体情况来判断。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 受贿罪的基本构成：

   • 受贿罪通常指的是国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。这是受贿罪的基本法律定义。
   • 在这个定义中，关键要素包括“国家工作人员”、“利用职务上的便利”、“索取或非法收受财物”以及“为他人谋取利益”。

2. 劳务派遣人员的身份与受贿罪：

   • 劳务派遣人员本身并不直接属于国家工作人员的范畴，除非他们同时具有国家工作人员的身份（如某些国有企业中的劳务派遣员工可能同时具有国家工作人员身份）。
   • 如果劳务派遣人员不具有国家工作人员身份，那么他们收受财物一般不构成受贿罪，但可能构成其他犯罪，如非国家工作人员受贿罪（如果符合该罪的构成要件）。

3. 利益单位给劳务派遣人员钱的具体情况：

   • 合法情形：如果利益单位给劳务派遣人员的钱是合法的劳动报酬、奖金、福利等，且没有利用劳务派遣人员的职务便利进行不正当交易，那么这种行为是合法的，不构成受贿。
   • 非法情形：如果利益单位给劳务派遣人员的钱是出于不正当目的，如希望劳务派遣人员利用其职务便利为利益单位谋取利益，且这种行为违反了法律法规或职业道德规范，那么这种行为可能构成受贿（如果劳务派遣人员具有国家工作人员身份）或非国家工作人员受贿罪（如果劳务派遣人员不具有国家工作人员身份）。

4. 法律后果与建议：

   • 如果劳务派遣人员收受了利益单位的非法财物，并为其谋取了不正当利益，那么他们可能面临刑事指控和相应的法律后果。
   • 对于劳务派遣人员来说，应该严格遵守法律法规和职业道德规范，拒绝任何形式的非法财物和利益输送。
   • 如果劳务派遣人员发现自己可能涉及受贿行为，应该立即向相关部门报告并配合调查，以减轻或避免法律责任。

总结来说，利益单位给劳务派遣人员钱是否算受贿，取决于劳务派遣人员的身份、收受财物的性质以及是否利用了职务便利等因素。如果你或你身边的人遇到了类似的问题，建议直接向我咨询，我会根据具体情况为你提供专业的法律意见和帮助。