公司交的集体意外险在个人身亡的情况下，赔偿方式主要取决于保险合同的具体条款以及事故的性质，但通常包括以下几个核心要点：

1. 赔偿对象与受益人：

   • 集体意外险的赔偿对象通常是公司员工，而受益人则根据保险合同的约定来确定。在大多数情况下，如果员工身亡，其法定继承人（如配偶、子女、父母等）会成为受益人，有权获得保险赔偿。

2. 赔偿范围与标准：

   • 赔偿范围通常包括身故保险金，这是根据保险合同中约定的保额来确定的。保额的高低直接影响到赔偿的数额。
   • 除了身故保险金，有些保险合同还可能包括丧葬费用、遗属抚恤金等额外赔偿项目，具体需查看合同条款。

3. 赔偿流程：

   • 在员工身亡后，其家属或公司（作为投保人）应及时向保险公司报案，并提供相关证明材料，如死亡证明、受益人身份证明、保险合同等。
   • 保险公司会进行调查核实，确认事故性质、受益人身份以及赔偿金额等事项。
   • 一旦确认无误，保险公司会按照合同约定的方式支付赔偿金给受益人。

4. 注意事项：

   • 仔细阅读保险合同，了解赔偿的具体条款和条件，包括免责条款、等待期、赔偿限额等。
   • 在事故发生后，及时保留好相关证据和文件，以便在申请赔偿时提供。
   • 如果对保险合同的条款或赔偿流程有疑问，可以向保险公司咨询或寻求专业法律意见。

针对您可能关心的几个具体问题，我进一步说明如下：

• 如果保险合同中有免责条款怎么办？：免责条款是保险合同中规定的保险公司不承担赔偿责任的情形。如果身亡事故符合免责条款中的情形，那么保险公司可能不会支付赔偿金。因此，在购买保险时，务必仔细阅读免责条款，并确保自己了解其中的内容。

• 赔偿金是否需要缴税？：根据相关法律法规，保险赔偿金通常属于免税收入，不需要缴纳个人所得税。但是，具体是否需要缴税还需根据当地的税收法规来确定。

• 如果对赔偿金额有异议怎么办？：如果对保险公司确定的赔偿金额有异议，可以与保险公司进行协商。如果协商无果，可以考虑通过法律途径解决争议，如提起诉讼或申请仲裁。

在处理此类事务时，务必保持冷静，按照法律程序和保险合同的规定来操作。如果您在处理过程中遇到任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。