结论概述：军婚中，军方工资不上交且不管家用，而是将军方工资交给他母亲，这一行为本身并不直接构成法律上的“过错”，但可能引发家庭矛盾和法律问题，具体需结合实际情况分析。以下从多个角度进行详细阐述。
一、法律层面分析
军婚的特殊性：
- 军婚受到法律的特殊保护，主要体现在对军人婚姻的稳定性和忠诚度的要求上。然而，这并不意味着军人在家庭经济责任上可以免除或减轻。
家庭经济责任：
- 在婚姻关系中，夫妻双方通常有共同承担家庭经济责任的义务。这包括但不限于支付家庭开支、抚养子女、赡养老人等。
- 军方工资作为军人的主要收入来源，理论上应属于夫妻共同财产，除非双方有特别约定。因此，军方有义务将部分或全部工资用于家庭开支。
将军方工资交给他母亲的行为：
- 这一行为本身并不直接违反法律，但可能违反了夫妻间的经济责任约定。如果这一行为导致了家庭经济困难或影响了夫妻关系的和谐，那么可能构成对家庭责任的忽视或逃避。
- 如果军方工资被用于非家庭开支（如仅用于赡养其母亲，而忽视了其他家庭成员的需求），且未经女方同意，那么这一行为可能引发家庭矛盾，甚至可能构成对女方权益的侵害。
二、实际影响与后果
家庭关系紧张：
- 军方工资不上交且不管家用，可能导致家庭经济压力增大，进而引发夫妻间的矛盾和争吵。
- 长期下去，这种经济上的不平等和忽视可能导致夫妻关系破裂，甚至离婚。
法律权益保护：
- 如果女方因此感到权益受到侵害，可以尝试与军方进行沟通，寻求解决方案。
- 如果沟通无果，女方可以寻求法律援助或咨询专业律师，了解自己的法律权益和可能的救济途径。例如，可以依据《民法典》中关于夫妻共同财产的规定，主张对军方工资的合理分配和使用。
三、建议与措施
加强沟通：
- 夫妻双方应加强沟通，明确各自的经济责任和家庭开支的分配方式。
- 军方应理解并承担起家庭经济责任，将军方工资合理分配用于家庭开支。
寻求法律援助：
- 如果沟通无果或问题无法得到解决，女方可以寻求法律援助或咨询专业律师。
- 律师可以根据具体情况提供法律建议和解决方案，帮助女方维护自己的合法权益。
考虑婚姻咨询：
- 如果家庭矛盾严重且难以调和，夫妻双方可以考虑寻求婚姻咨询或心理辅导。
- 专业的婚姻咨询师或心理辅导师可以帮助夫妻双方理解彼此的需求和期望，找到解决问题的途径。
四、特殊情况考虑
- 如果军方工资交给他母亲是出于特定的家庭原因（如母亲生病需要照顾等），且这一行为得到了女方的理解和支持，那么这一行为可能不构成过错。
- 然而，即使在这种情况下，军方也应确保家庭的基本经济需求得到满足，避免因此给女方带来过大的经济压力。
总结与提醒：军婚中，军方工资不上交且不管家用，而是将军方工资交给他母亲，这一行为可能引发家庭矛盾和法律问题。建议夫妻双方加强沟通、明确经济责任、寻求法律援助或婚姻咨询等途径来解决问题。如果有任何法律疑问或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。