保险公司工伤理赔通常需要受害人签字确认相关材料，但并非所有环节都必须由受害人本人签字，具体需分情况讨论：

1. 理赔申请阶段
   若受害人意识清醒且具备完全民事行为能力，需本人在《工伤认定申请表》《理赔申请书》等核心材料上签字确认。这是为了确保受害人知晓理赔流程、同意申请内容，并防止他人冒名顶替。若受害人因伤无法签字（如昏迷、肢体残疾等），可由其近亲属（配偶、父母、子女等）代签，但需提供关系证明（如户口本、结婚证）及受害人授权委托书（若受害人能表达意愿）或公证处出具的代签公证文件。

2. 理赔材料提交阶段
   部分辅助材料（如医疗费用清单、诊断证明、劳动合同等）无需受害人签字，由医疗机构、用人单位等第三方直接提供。但若材料涉及受害人个人陈述（如《工伤事故经过说明》），需受害人本人或其合法代理人签字确认内容真实性。

3. 理赔协议签订阶段
   若保险公司与受害人就赔偿金额、支付方式等达成一致，需签订《工伤赔偿协议书》。此时必须由受害人本人签字，若受害人无法签字，需按上述代签规则处理。若受害人对理赔方案有异议，可拒绝签字并通过协商、调解或诉讼解决争议。

特殊情况说明：

• 若用人单位已为受害人缴纳工伤保险，部分理赔流程（如工伤认定）可能由用人单位代为办理，但最终赔偿金支付仍需受害人或其代理人确认。
  
• 若受害人死亡，其法定继承人（配偶、父母、子女等）需共同签署理赔材料，并提供继承权公证书或法院判决书等证明文件。

建议：
若您在工伤理赔过程中遇到签字问题（如用人单位拒绝提供材料、保险公司要求不合理签字等），可直接向我咨询，我会结合具体案情为您分析维权路径。