结论：公司被执行人（这里理解为个人作为被执行人且在公司工作的情况）一般情况下是可以正常上班的，但具体会受到一些因素的影响，包括是否被纳入失信被执行人名单、是否被采取限制高消费措施等。

详细分析：

1. 基本权利不受剥夺：

   • 被执行人是指在一场官司或法律程序中输了，需要履行法院判决或仲裁裁决的当事人。进入执行程序后，他们仍需承担法律责任，但这并不直接剥夺他们的劳动就业权利。因此，普通的被执行人去公司正常上班获取劳动报酬是受法律保护的，有稳定的工作和收入甚至有助于他们更好地履行法院的判决。

2. 特殊情况下的限制：

   • 失信被执行人名单：若被执行人因未履行法院判决等原因被列入失信被执行人名单，则可能面临一系列的限制。这些限制包括在金融、担任高管岗位等方面的特殊规定。例如，失信被执行人不得在全国范围内担任任何公司的法定代表人、董事、监事和高级管理人员。此外，失信记录可能会影响被执行人在职场上的声誉和职业发展机会，一些单位在招聘、晋升时可能会对员工的信用状况进行审查。
   • 限制高消费措施：若被执行人未按执行通知书指定的期间履行生效法律文书确定的给付义务，法院可以对其采取限制消费措施，限制其高消费及非生活和工作必需的消费行为。这通常不影响正常的上班出行和基本工作餐，但乘坐高铁一等座以上、商务舱，以及在星级以上宾馆住宿等行为会受到限制。如果其工作单位对员工的信用状况有特别要求，或者其工作内容涉及高消费行为，则可能会受到一定影响。

3. 执行措施对工资收入的影响：

   • 法院在执行过程中，有权冻结被执行人的银行账户，包括工资卡。工资虽然会正常打入账户，但被执行人无法自由支配。法院可以根据执行需要，直接从工资账户中划扣相应金额用于偿还债务。同时，法院会依法为被执行人及其被抚养人保留必要的生活费用。因此，虽然被执行人可以正常上班，但其可支配收入会减少。

建议：

• 了解信用状况：被执行人在求职前应了解自己的信用状况，特别是是否被纳入失信被执行人名单或是否被采取限制高消费措施。
• 咨询法律专业人士：如果对自己的信用状况或执行措施有疑问，建议咨询法律专业人士，以确保自己的就业权利不受侵害。
• 积极履行判决：被执行人应积极履行法院判决，争取早日解除可能的限制，恢复正常的法律地位并减少不必要的负面影响。

总结：公司被执行人（个人）在一般情况下是可以正常上班的，但需注意其工资收入可能受到执行措施的影响，且若被纳入失信被执行人名单或被采取限制高消费措施，职业声誉和某些特定工作机会可能会受限。因此，建议被执行人积极配合法院的执行工作，尽快解决债务问题。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。