您好，关于您提出的“当年满3岁的能休10天育儿假吗”这一问题，我可以为您详细解答。
首先，我们需要明确的是，育儿假的规定可能因地区而异，不同省份或地区的具体政策会有所不同。但根据我了解到的普遍情况，以及您提供的参考信息中河南省的计生条例修改内容，我可以给出一个较为通用的解答。
在多数地区，包括河南省在内，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，在子女满三周岁前，父母每年是可以各享受十日育儿假的。这一规定旨在鼓励和支持家庭更好地照顾和陪伴年幼的子女，促进子女的健康成长。
具体到您的问题，“当年满3岁的能休10天育儿假吗”，答案是肯定的，但需要注意以下几点：
子女年龄：育儿假通常是在子女满三周岁前享受的，也就是说，在子女三周岁生日当天及之前，父母都有资格申请育儿假。
每年享受：育儿假是每年都可以享受的，不是一次性给予的。因此，在子女三周岁前的每一年，父母都有机会申请并享受十日的育儿假。
具体政策：虽然多数地区都有类似的育儿假规定，但具体政策可能因地区而异。因此，在申请育儿假前，建议您先了解当地的具体政策规定，以确保自己的权益得到保障。
申请流程：申请育儿假通常需要向所在单位提出申请，并按照单位的规定提供相关证明材料。因此，在申请前，建议您先了解单位的申请流程和要求。
综上所述，当年满3岁的子女的父母，在符合当地政策规定的情况下，是可以每年各享受十日育儿假的。希望这一解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。